第1题：
甲公司2012年7月1日向其50名高级管理人员每人授予1000份股份期权。该股份期权将于2016年年末服务期满时行权。行权时高级管理人员将以4元／股购入该公司股票，该股份期权在授予日的公允价值为4元。假设2016年年末共有8人离职，甲公司该项股份支付对各期利润的累积影响金额是（ ）万元。
A.22．4
B.16．8
C.17．6
D.20
第2题：
X公司为上市公司。2009年1月1日，X公司向其100名管理人员每人授予100份股票期权，这些职员从2009年1月1日起在公司连续服务3年，即可以每股5元购买100股X公司股票。X公司估计该期权在授予日的公允价值为25元。至2011年12月31日100名管理人员的离开比例为10%。假设剩余90名职员在2012年12月31日全部行权，x公司股票面值为1元。则2012年12月31日行权时计入“资本公积——股本溢价”科目的金额为（ ）元。
A．9 000
B．45 000
C．261 000
D．225 000
第3题：
2010年1月1日，甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票股权，这些人员从被授予股票期权之日起连续服务满2年，即可按每股6万元的价格购买甲公司2万股普通股股票（每股面值1元）。该期劝在授予日的公允价值为每股12元。2011年10月20日，甲公司从二级市场以每股15元的价格回购本公司普通股股票100万股，拟用于高管人员股权激励。在等待期内，甲公司没有高管人员离职。2011年12月31日，高管人员全部行权，当日甲公司普通股市场价格为每股16元。2011年12月31日，甲公司因高管人员行权应确认的股本溢价为（ ）万元。 A.200 B.300 C.500 D.1700
|
年 份 |
计 算 |
当期费用 |
累计费用 |
|
2010 |
50×20×12×1/2 |
600 |
600 |
|
2011 |
50×20×12×2/2－600 |
600 |
1200 |
相关会计分录为：
2010年
借：管理费用 600
贷：资本公积——其他资本公积 600
2011年
借：管理费用 600
贷：资本公积——其他资本公积 600
回购股份时
借：库存股 1500
贷：银行存款 1500
行权时
借：银行存款 600
资本公积——其他资本公积 1200
贷：库存股 1500
资本公积——股本溢价 300
从上述分录可知，甲公司因高管人员行权确认的股本溢价为300万元，即B选项正确。
第4题：
第5题：
第6题：
A公司为一上市公司。2013年1月1日，公司向其400名管理人员每人授予10万份股票期权，规定这些职员从2013年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以4元每股购买10万股A公司股票，从而获益。公司估计每份期权在授予日的公允价值为20元。第一年有20名职员离开A公司，A公司估计三年中离开的职员的比例将达到10%。A公司2013年12月31日应确认的资本公积为（ ）万元。
A.8000
B.10000
C.24000
D.30000
第7题：
第8题：
甲公司为一上市公司，2012年1月1日，公司向其50名管理人员每人授予200股股票期权，这些职员自2012年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以10元每股的价格购买200股本公司股票，从而获益，公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名管理人员离开企业，预计整个等待期内离职总人数会达到30％，则2012年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积一其他资本公积”( )元。
A．35 000
B．45 000
C．50 000
D．65 000
第9题：
第10题：