有500人报考的某一职位的公务员考试(满分为100分)，录取5人。录取者的平均成绩与未录取者的平均成绩相差10分，全体考生的平均成绩是82分，录取分数线比录取者的平均分少2．9分，那么录取分数线为（）分。 A．89.1 B．90 C．90.6 D．91

题目

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第1题：

某公司面试员工，其中五分之二的应聘者获得了职位，最终录取者的平均分比录取线高7分，落选者的平均分比录取线低13分，所有应聘者的平均分为58分，则该公司的招聘录取线是多少分？

A.60
B.63
C.65
D.69

答案：B

解析：

第一步，本题考查平均数问题，用赋值法和方程法解题。
第二步，根据五分之二的应聘者获得了职位，可赋值应聘者共5人，则录取5×

＝2（人），落选5－2＝3（人）。
第三步，设录取分数线为x分，由题意得，录取者平均分为（x＋7），落选者平均分为（x－13）。根据所有人的平均分为58分，列式2（x＋7）＋3（x－13）＝5×58，解得x＝63。

第2题：

某单位依据笔试成绩招录员工，应聘者中只有1/4被录取。被录取的应聘者平均分比录取分数线高6分，没有被录取的应聘者平均分比录取分数线低10分，所有应聘者的平均分是73分。问录取分数线是多少分?
　　

A.80 B. 79 c.78 D.77

答案：B

解析：

本题属于平均数问题。假设应聘者只有4个，那么只录取了1个，设录取分数线为x，由题意有4×73=x＋6+3（x－10），4×73=4x-24，因此x=73+6=79。因此答案选择B选项。

第3题：

某学校入学考试，确定了录取分数线。在报考的学生中，只有1/3被录取，录取者平均分比录取分数线高6分，没有被录取的学生其平均分比录取分数线低15分，所有考生的平均分是80分，推知录取分数线是()。

A. 80

B. 84

C. 88

D. 90

正确答案：C

第4题：

求近年吉林省公务员考试录取(或进面)成绩表?

有没有近年吉林省公务员考试录取(或进面)成绩表09年以来的都行，最好是全的或是长春吉林松原地区的

给你份2010年松原的成绩表，你下载看看吧

第5题：

民族自治地方录用公务员时，应对少数民族报考者予以( )。

A.降分录取

B.适当照顾

C.统一对待

D.优先录取

参考答案：B

第6题：

民族自治地方录用公务员时，应对少数民族报考者予以( )。

A.统一对待

B.适当照顾

C.优先录取

D.降分录取

参考答案：B

第7题：

报考公务员时考生综合成绩相同怎么录取?

对于考试成绩相同者，若招录单位还有空缺编制的，经招录单位同意并报省公务员主管部门批准予以同时录用；若招录单位没有空缺编制或招录单位不同意同时录用的，名次排列采取以下办法解决：若2个以上报考者笔试（指公共科目）、面试合计总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔试成绩又相同，按申论成绩排列；若笔试、申论和面试的成绩都相同，则报经省公务员主管部门同意后加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

第8题：

某单位的招聘考试有1000人报名，录取了150人，被录取者比未被录取者的平均成绩高38分，两者总平均分是55分，录取分数线比录取者的平均成绩少6.3分，则录取分数线是（）分。

A．79.5

B．81

C．83

D．87.3

正确答案：B
设未被录取者的平均成绩为x分，则（1000-150）x+150（x+38）=55×1000，解得x=49.3，则被录取者的平均成绩为49.3+38=87.3（分），录取分数线为87.3-6.3=81（分）。
［名师点评］本题可以简化人数看作招聘20人报名，录取了3人。

第9题：

民族自治地方录用公务员时，应对少数民族报考者予以()。

A.适当照顾

B.优先录取

C.降分录取

D.统一对待

正确答案：A

有500人报考的某一职位的公务员考试(满分为100分),录取5人。录取者的平均成绩与未录取者的平均成

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