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工程准备阶段，需要在办事处准备以下哪些资料（）

题目
多选题
工程准备阶段，需要在办事处准备以下哪些资料（）
A

《开工协调会会议纪要》

B

《现场勘测报告》

C

《工程设计文件》

D

《安装环境检查表》

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第1题：

工程准备阶段,需要在办事处准备以下哪些资料()

A.《开工协调会会议纪要》

B.《现场勘测报告》

C.《工程设计文件》

D.《安装环境检查表》


参考答案：B, C, D

第2题：

建设工程文件一般包括()。


A、 工程决策阶段文档资料
B、 工程准备阶段文档资料
C、 监理文档资料
D、 施工阶段文档资料
E、 工程竣工文档资料

答案：B,C,D,E
解析：
主要考察的是：施工文件档案管理的主要内容。建设工程文件是反映建设工程质量和工作质量状况的重要依据，是评定工程质量等级的重要依据，也是单位工程在日后维修、扩建、改造、更新的重要档案材料。建设工程文件一般分为四大部分：工程准备阶段文档资料、监理文档资料、施工阶段文档资料和工程竣工文档资料。可见，正确选项是BCDE。

第3题：

科学研究的程序大致需要依次经历以下四个阶段:()。

A.搜集资料阶段、准备阶段、研究设计阶段、整理分析阶段

B.准备阶段、研究设计阶段、整理分析阶段、搜集资料阶段

C.准备阶段、研究设计阶段、搜集资料阶段、整理分析阶段

D.准备阶段、搜集资料阶段、研究设计阶段、整理分析阶段


参考答案：C

第4题：

小型调查的基本程序是（）。

  • A、调查准备阶段—资料收集阶段—资料整理阶段—调查总结阶段
  • B、资料收集阶段—调查准备阶段—资料整理阶段—调查总结阶段
  • C、调查准备阶段—资料整理阶段—资料收集阶段—调查总结阶段
  • D、资料收集阶段—资料整理阶段—调查准备阶段—调查总结阶段

正确答案:A

第5题：

在员工素质测评的准备阶段需要完成哪些具体工作?


答案：
解析：
(1)收集必要的资料。在实施素质能力测评之前，必须掌握测评过程中所需的相关资料和数据，不同的方法和不同的对象应该有相应的资料。
(2)组织强有力的测评小组。在测评之前，应设立一个工作小组，具体负责测评过程中的事务性工作，然后选择适当的测评人员，组成强有力的测评小组。
(3)测评方案的制定。测评方案的内容主要涉及被测评对象、素质能力测评的指标体系和参照标准设计的确立、测评人员的选择，以及测评方法的选择。

第6题：

工程准备阶段,工程师除了准备工程施工时需要的工具与产品资料外,还要从网上或办事处获取()

A.工程委托书

B.装箱单

C.工程文件

D.扩容前客户设备档案与最新文档模版


参考答案：A, B, C, D

第7题：

在员工素质测评准备阶段需要完成哪些具体的工作?


答案：
解析：
1)收集必要的资料。
2)组织强有力的测评小组。必须对小组成员加以培训，使之了解、熟悉并掌握各种方法和相关的知识，尽量避免个人感情因素对测评工作的干扰。
3)测评方案的制订：
①确定被测评对象的范围和测评目的。
②设计和审查员工素质能力测评的指标与参照标准。这项工作是减少测评过程中测评误差的一种手段，应引起足够的重视。
③编制或修订员工素质能力测评的参照标准。测评的参照标准是测评人员所遵循的客观“尺度”。编制参照标准时，要严格遵守编制程序、方法和原则。
④选择合理的测评方法。人事测评方法通常采用四个指标，即效度、公平程度、实用性和成本。

第8题：

RF优化的准备阶段，需要完成以下哪些选项的工作()。

A.确定优化KPI目标

B.划分cluster边界

C.确定测试路线

D.准备工具及资料


正确答案：ABCD

第9题：

以下的建设工程资料中，主要由建设单位准备的是（）

  • A、工程准备阶段文件
  • B、监理文件
  • C、施工文件
  • D、竣工图文件

正确答案:A

第10题：

在进行网络规划仿真前，需要准备哪些资料？


正确答案: 1）数字电子地图
2）天线文件
3）合适的传播模型
4）工程参数表
5）话务模型

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