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以下不适用德尔菲法的情况有（　）。

题目
单选题
以下不适用德尔菲法的情况有（　）。
A

缺乏足够的资料

B

长远规划或大趋势预测

C

影响预测事件的因素太多

D

主观因素对预测事件影响较小

参考答案和解析
正确答案： D
解析： 本题考查的是德尔菲法的运用范围。德尔菲法的运用范围包括：缺乏足够的资料、长远规划或大趋势预测、影响预测实践的因素太多、主观因素对预测事件的影响较大。参见教材P53。 【该题针对“德尔菲法”知识点进行考核】
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相似问题和答案

第1题：

以下属于定性分析方法的有()

A、主观机率法

B、经验判断法

C、回归分析法

D、德尔菲法


参考答案：ABD

第2题：

德尔菲法的具体实施步骤有哪些?


正确答案：德尔菲法(Delphimethod)集中各方面专家的意见，预测未来事件的方法。最初由美国兰德公司和道格拉斯公司共同提出。具体实施步骤是:
(1)在问题明确之后，要求群体成员通过填写精心设计的问卷来提出可能解决问题的方案。(2)每个群体成员匿名并独立地完成第一份问卷。
(3)把第--次问卷调查的结果在另--个中心地点整理出来。(4)把整理和调查的结果分发给每人一份。
(5)在群体成员看完整理结果之后，要求他们再次提出解诀问题的方案。结果通常是启发出新的解诀办法，或使原有方案得到改善。
(6)如有必要，重复步骤4和步骤5，直至找到大家意见-致的解决办法为止。

第3题：

关于德尔菲法的说法，错误的是（ ）。

A．德尔菲法吸取和综合了众多专家的意见，避免了个人预见的片面性

B．德尔菲法应采取多轮预测的方法

C．德尔菲法应采取匿名方式进行

D．德尔菲法是一种集体讨论的预测方法


正确答案：D

德尔菲法不采用集体讨论的做法，而是匿名进行，所以选项D错误。

第4题：

论述用德尔菲法进行预测时，怎样体现德尔菲法的要点？


正确答案: 德尔菲法的要点：
1）不记名投寄征询意见。就预测内容写成若干条含义十分明确的问题，给定统一的评价方法。根据情况，可以选择有关的多方面的专家，将上述问题邮寄给他们，背对背地征询意见。这样可消除专家之间的各种不良影响；
2）统计归纳。收集各位专家的意见，然后对每个问题进行定量统计归纳。通常用回答的中为数反映专家的集体意见。
3）沟通反馈意见。将统计归纳的结果再反馈给专家，每个专家根据这个统计归纳的结果，慎重地考虑其他专家提出的意见，然后提出自己的意见。由于全部过程保密，所以个专家提出的意见较为客观。对于回答超出规定区间的专家，可以要求他们说明特殊的理由，对于这类特殊意见也可反馈给其他专家，予以评价。然后，把收回的第二轮征询的意见再进行统计归纳，再反馈给专家。如此多次反复，一般经过3至4轮，就可以取得比较集中一致的意见。

第5题：

德尔菲法的特点有哪些？


答案：
解析：
匿名性、反馈性、集思广益、趋同性。

第6题：

关于德尔菲法的说法，正确的是( )。

A．德尔菲法吸取和综合了众多专家的意见，避免了个人预见的片面性

B．德尔菲法是一种集体讨论的预测方法

C．德尔菲法应采取匿名方式进行

D．德尔菲法应采取多轮预测的方法

E．德乐菲法是专家们对影响组织某一领域发展的看法达成一致意见的结构化方法


正确答案：ACDE
解析：德尔菲法又称专家决策术，是专家们对影响组织某一领域发展的看法达成一致意见的结构化方法。德尔菲法的特点是：第一，吸取和综合了众多专家的意见，避免了个人预测的片面性；第二，不采用集体讨论的方法，而是匿名进行，从而使专家们可以独立地做出判断，避免了从众行为；第三，采取了多轮预测的方法，经过几轮反复，专家们的意见趋于一致，具有较高的准确性。B选项是错误的。

第7题：

使用德尔菲法应注意的问题有哪些?


参考答案：(1)被调查专家人数一般不少于30人，且问卷回收率不低于60%;(2)应给专家提供充分的信息;(3)问题质量应有一定高度，且避免造成误解和歧义;(4)实施前应取得参加者的支持，以提高回答问题的质量和有效性;(5)只需要专家做粗略的数字估计，不求绝对精确。

第8题：

适用于人力资源需求的中长期预测法有哪些。()

A、德尔菲法

B、趋势分析

C、回归分析法

D、人员比例法


参考答案：ABCD

第9题：

小张主张采用德尔菲法编制人力资源规划，关于德尔菲法的说法，错误的是()。

A: 德尔菲法采用集体讨论方式
B: 德尔菲法匿名进行
C: 德尔菲法邀请的专家人数不能超过10名
D: 德尔菲法采取多轮预测

答案：A,C
解析：

第10题：

德尔菲法适用于影响因素（）的市场预测。


正确答案:众多

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