建设单位人员费用计算期为()

题目
单选题
建设单位人员费用计算期为()
A

从临时工程开工之日起至工程竣工之日止

B

从筹建之日起至工程竣工之日止

C

从主体工程开工之日起至工程竣工之日止

D

从筹建之日起至工程竣工之日加0.5年止

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第1题:

如果由于修改设计引起的费用索赔要求建设单位已经接受,那么施工单位所提出的费用索赔计算方法,建设单位是否能接受?为什么?


正确答案:
(1)人工费用损失的计算方法不能接受(1分),因为人工费用不应按工日费计算,此处可按劳动效率降低计算(1分)。  (2)施工机械设备闲置费损失的计算方法不能接受(1分),因为该费用不能按台班费计算,此处可按设备折旧费计算(1分)。  (3)施工现场管理费损失的计算方法也不能接受(1分),因为该费用不应以合同价为计算基数,一般以直接费用为计算基数(1分)。  (4)利润损失计算方法也不能接受(1分),因为利润包含在合同价中,延期并不影响利润额(1分)。

第2题:

施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险,意外伤害保险费用由建设单位支付。


答案:错
解析:
《安全生产管理条例》第38条规定:施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。

第3题:

某公司的年赊销收入为720万元,平均收账期为60天,坏账损失为赊销额的10%,年收账费用为5万元,该公司认为通过增加收账人员等措施,可以使平均收账期降为50天,坏账损失降为赊销额的7%。假设公司的资金成本率为6%,变动成本率为50%。

要求:计算为使上述变更经济上合理,新增收账费用的上限(每年按360天计算)。


正确答案:
原方案总成本=应收账款平均余额×变动成本率×资金成本率+赊销额×原坏账损失率+原坏账费用=720×60/360×50%×6%+720×10%+5=80.6(万元);  
新增收账费用上限=80.6一(720×50/360×50%×6%+720×7%)一5=22.2(万元),  
故采用新收账措施而增加的收账费用.不应超过22.2万元。  
本题主要考核应收账款的管理。考生只要用增量分析法很快就能得出答案。在两种信用期条件下公司的销售额不变,因此,我们不用去考虑这两种信用期对收益的影响,我们只要比较信用期改变后成本费用的增减情况。信用期改变后成本费用的增减而增加的收益分为两部分,一是减小了应收账款平均余额,因而减小了占用资本的成本,另一部分是减小了坏账损失。信用期改变后成本费用的增减而增加的成本即为收账费用增加。新增的收账费用的上限只要不超过增加的收益即可。本题易出错的地方有两个,一是在计算应收账款占用资金成本时,没有考虑变动成本率或在已知年赊销额和应收账款周转天数情况下,求不出应收账款平均余额;二是对题目要求理解不准,忽略了"新增"两字,因而易出现27.2万元的答案。

第4题:

在成本逼近法中,土地取得费用及其税费利息计算的方法是()。

  • A、以整个土地取得费用为基数,计息期为开发期的一半
  • B、以整个土地取得费用为基数,计息期为整个开发期
  • C、以土地取得费的一半为基数,计息期为整个开发期
  • D、以土地取得费的一半为基数,计息期为开发期的一半

正确答案:B

第5题:

某企业制造费用中油料费用与机器工时密切相关,预计预算期固定油料费用为10000元,单位工时的变动油料费用为10元。如果预算期机器总工时为3000小时,要求计算预算期油料费用预算总额


答案:
解析:
油料费用预算总额
  =10000+3000×10
  =40000(元)

第6题:

下列费用中,应计入建设单位管理费的有( )。

A、建设单位为项目招募生产工人发生的费用
B、项目竣工验收费
C、项目实施过程中签订合同支付的印花税
D、专项评价费
E、建设单位项目管理人员现场津贴

答案:A,B,C,E
解析:
2020版教材P185 / 2019版教材P179
“建设单位管理费是指建设单位发生的管理性质的开支。包括:工作人员工资、工资性补贴、施工现场津贴、职工福利费、住房基金、基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、办公费、差旅交通费、劳动保护费、工具用具使用费、固定资产使用费、必要的办公及生活用品购置费、必要的通信设备及交通工具购置费、零星固定资产购置费、招募生产工人费、技术图书资料费、业务招待费、合同契约公证费、法律顾问费、咨询费、完工清理费、竣工验收费、印花税和其他管理性质开支。如建设管理采用工程总承包方式,其总包管理费由建设单位与总包单位根据总包工作范围在合同中商定,从建设管理费中支出。”

第7题:

人员录用成本效益的计算公式为(  )。

A.人员录用成本效益=录用人数÷招聘总成本
B.人员录用成本效益=应聘人数÷招募期间的费用
C.人员录用成本效益=被选中人数÷选拔期间的费用
D.人员录用成本效益=正式录用人数÷录用期问的费用

答案:D
解析:
人员录用成本效益=正式录用人数÷录用期间的费用

第8题:

综合分析上列事件,分剐列式计算施工单位可向建设单位索赔的费用。


正确答案:
可索赔的费用有:配合地质复查人工费20×40=800元(2分)  反铲停置费4×800=3200元(2分)  增加挖土工程费800×8=6400元(2分)  工程修复清理人工费20×40=800元(2分)

第9题:

业主缴纳当期物业服务和其它相关费用,应开具相应票据给业主,代建设单位收取的费用,应由建设单位出具书面收费委托书,明确收费项目、标准和依据。


正确答案:正确

第10题:

建设单位通常认为不应计算闲置人员奖金、福利等报酬,所以折扣系数一般为0.55。


正确答案:错误

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