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质量改进组织有不同的层次，可分为质量委员会与(　　)。

题目
单选题
质量改进组织有不同的层次，可分为质量委员会与(　　)。
A

质量改进团队

B

质量检验部门

C

质量管理部门

D

生产车间

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第1题：

质量改进的组织有不同的层次，具体可分为( )。

A．质量委员会

B．质量改进团队

C．质量管理部门

D．质量检验部门

E．生产车间


正确答案：AB
解析：质量改进的组织分为两个层次：①管理层，即能为质量改进建立方向、创立环境和配备资源的上层机构，通常称为质量委员会；②实施层，即具体实施质量改进活动的质量改进团队。

第2题：

质量改进的组织形式依据改进的主体，可分为( )和团队改进两种形式。

A．组织改进

B．员工个人的改进

C．正规化的组织改进

D．业余组织改进


正确答案：B
解析：在有组织的质量改进中，依据质量改进的主体，可以分为员工个人的改进和团队的改进。其中，在员工个人参与的改进形式中，最典型的就是合理化建议和技术革新。

第3题：

质量改进的组织有不同的层次，具体可分为（ ）。

A.质量委员会

B.质量监督部门

C.质量改进团队

D.质量检验部门

E.绿带


正确答案：AC

第4题：

在质量改进工作中，质量委员会的主要职责有（ ）。

A.制定质量改进方针

B.建立质量改进团队

C.编写质量改进成果报告

D.为质量改进团队配备资源

E.对主要的质量改进成绩进行评估并给予公开认可


正确答案：ADE
ADE。

第5题：

在有组织的质量改进中,可分为员工个人的改进和团队的改进。()

此题为判断题(对，错)。


答案：正确

第6题：

关于质量改进团队，下列说法正确的是( )。

A．质量改进团队是一个常设组织

B．有固定的领导

C．随改进目标的不一致，质量改进团队的基本组织结构和活动方式也各有不同

D．组长通常由质量委员会或其他监督小组指定


正确答案：D
解析：质量改进团队不在公司的组织结构图中，是一个临时性组织，团队没有固定的领导。尽管质量改进团队在世界各国有各种名称，但基本组织结构和活动方式大致相同，通常包括组长和成员。其中长通常由质量委员会或其他监督小组指定，或者经批准由团队自己选举。

第7题：

质量委员会的主要职责有( )。

A．制定质量改进方针

B．参与质量改进

C．为质量改进团队配备资源

D．分析问题原因并提出纠正措施

E．编写质量改进成果报告


正确答案：ABC
解析：质量委员会的主要职责有：①制定质量改进方针；②参与质量改进；③为质量改进团队配备资源；④对主要的质量改进成绩进行评估并给予公开认可。

第8题：

质量改进组织工作的第一步是( )。

A．制定质量改进目标

B．组建质量改进团队

C．成立公司的质量委员会

D．制定改进计划


正确答案：C
解析：质量改进组织工作的第一步是成立公司的质量委员会(或其他类似机构)，委员会的基本职责是推动、协调质量改进工作并使其制度化。

第9题：

在质量改进团队中,组长的职责有( )。A.制定质量改进方针B.为质量改进团队配备资源SX

在质量改进团队中，组长的职责有（ ）。

A.制定质量改进方针

B.为质量改进团队配备资源

C.与其他成员一起完成质量改进任务

D.与质量委员会保持联系

E.编写质量改进成果报告


正确答案：CDE
CDE。

第10题：

质量改进团队的常见形式有（ ）。

A.QC小组

B.质量改进委员会

C.领导小组

D.六西格玛小组


正确答案：AD
AD。

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