予以辞退
调整工作岗位
予以警告
第1题：
A.对所有岗位人员进行安全背景审查
B.开展安全防范教育培训，组织实施对重点目标的巡逻、守卫、检查、监控等工作
C.设立安全保卫机构，配备专职人员，明确岗位职责
D.配合公安机关、国家安全机关的调查、处置工作，配合有关部门做好恐怖事件的应对处置
第2题：
A.设置专门安全管理机构和安全管理负责人，并对该负责人和关键岗位的人员进行安全背景审查
B.定期对从业人员进行网络安全教育、技术培训和技能考核
C.对重要系统和数据库进行容灾备份
D.制定网络安全事件应急预案，并定期进行演练
第3题：
《反恐怖主义法》规定，重点目标的管理单位应当履行下列职责( )。
A、实行风险评估，实时监测安全威胁，完善内部安全管理
B、指定相关机构或者落实责任人员，明确岗位职责
C、建立反恐怖主义工作专项经费保障制度，配备、更新防范和处置设备、设施
D、制定防范和应对处置恐怖活动的预案、措施，定期进行培训和演练
第4题：
根据《反恐怖主义法》的规定，下列关于重点目标的管理单位说法不正确的是( )。
A.应当安装公共安全视频图像信息系统，对视频图像信息保存期限不得少于90日
B.应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的工作人员，调整工作岗位，并将有关情况通报公安机关
C.对进入重点目标的人员、物品和交通工具进行安全检查中发现违禁品和管制物品，应当立即向公安机关报告，但无权扣留
D.应当定期向公安机关和有关部门报告防范措施落实情况
第5题：
《反恐怖主义法》规定大型活动承办单位以及重点目标的管理单位应当依照规定，对进入大型活动场所、机场、火车站、码头、城市轨道交通站、公路长途客运站、口岸等重点目标的人员、物品和交通工具进行( )。发现违禁品和管制物品，应当予以扣留并立即向公安机关报告，发现涉嫌违法犯罪人员，应当立即向公安机关报告。
A.安全检查
B.安全抽查
C.查验
第6题：
根据《网络安全法》的规定，关键信息基础设施的运营者应当履行( )安全保护义务。
A.设置专门安全管理机构和安全管理负责人，并对该负责人和关键岗位的人员进行安全背景审查
B.制定网络安全事件应急预案，并定期进行演练
C.定期对从业人员进行网络安全教育、技术培训和技能考核
D.对重要系统和数据库进行容灾备份
第7题：
重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合盾形的人员，应当()，并将有 关情况通报公安机关。
A.辞退
B.调整工作岗位
C.停职查看
D.秘密调查
第8题：
《网络安全法》规定，关键信息基础设施的运营者应当履行的义务有( )。
A.定期对从业人员进行网络安全教育、技术培训和技能考核
B.制定网络安全事件应急预案，并定期进行演练
C.设置专门安全管理机构和安全管理负责人，并对该负责人和关键岗位的人员进行安全背景审查
D.对重要系统和数据库进行容灾备份
第9题：
重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的人员，应当()，并将有关情况通报公安机关。
A.调整工作岗位
B.秘密调查
C.辞退
D.停职查看
第10题：
重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行( )。
A.全面身体检查
B.学历审查
C.安全背景审查
D.应急能力测试