船员与航运公司或所雇佣的单位发生劳动争议时,当事船员可依法申请().

题目
单选题
船员与航运公司或所雇佣的单位发生劳动争议时,当事船员可依法申请().
A

调解或仲裁

B

提起诉讼

C

协商解决

D

以上均可

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第1题:

船员与所雇佣的单位发生劳动争议时直接向人民法院提起诉讼。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第2题:

船员与航运单位发生劳动争议时,可以直接向人民法院提起诉讼。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第3题:

船员与航运公司或所雇用的单位发生劳动争议时,当事船员可依法申请调解、仲裁和提起诉讼,不可以协商解决。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第4题:

船员与航运公司或所雇用的单位发生劳动争议时,当事船员可以依法采取以下()方法解决。 1、申请调解或协商解决 2、仲裁和提起诉讼

  • A、1
  • B、2
  • C、1、2

正确答案:C

第5题:

船员与航运单位发生劳动争议,可以直接向人民法院提起诉讼。


正确答案:错误

第6题:

船员与航运公司或所雇佣的单位发生劳动争议时,当事船员可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼,也可协商解决。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第7题:

《劳动法》规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请(),也可以协商解决。


正确答案:调解、仲裁、提起诉讼

第8题:

船员与航运公司或所雇用的单位发生劳动争议时,当事船员或单位可直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第9题:

船员与航运公司或所雇佣的单位发生劳动争议时,当事船员或单位可直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。


正确答案:正确

第10题:

船员与航运公司或所雇佣的单位发生劳动争议时,当事船员可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼,也可协商解决。


正确答案:正确