因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为()。

题目
单选题
因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为()。
A

意外事件

B

非工伤

C

工伤

D

视同工伤

参考答案和解析
正确答案: A
解析: 暂无解析
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第1题:

职工“因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”不应当认定为工伤。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第2题:

职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的应认定为工伤。


答案:对
解析:
职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的应认定为工伤。

第3题:

因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的可认定为工伤。()


正确答案:正确

第4题:

因工外出期间,由于工作原因受到危害或者发生事故下落不明的可以认定为工伤。()


正确答案:正确

第5题:

职工有下列情形不应当认定为工伤()

  • A、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
  • B、员工休年假期间,在外旅游期间受到意外或疾病伤害的
  • C、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
  • D、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

正确答案:B

第6题:

因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,不能视为工亡。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:×

第7题:

因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为()。

A意外事件

B非工伤

C工伤

D视同工伤


C

第8题:

下列哪种情形可认定为工伤( )

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的

C.在上下班途中,受到机动车事故伤害的

D.因犯罪或者违反治安管理伤亡的


参考答案:ABC

第9题:

《工伤保险条例》规定,因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当()为工伤。

  • A、认定
  • B、视同
  • C、否定

正确答案:A

第10题:

因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。


正确答案:正确

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