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成本效益观念

题目
名词解释题
成本效益观念
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第1题：

制订企业经营战略需要有战略思想，正确的经营战略包含的观念是( )。

A:时间观念、市场观念、管理观念、效益观念
B:地理观念、市场观念、竞争观念、组织观念
C:全局观念、时间观念、管理观念、效益观念
D:全局观念、市场观念、竞争观念、效益观念

答案：D
解析：

第2题：

施工人员应当树立五大观念，下列不属于五大观念的是（ ）。

A.注重环境保护的观念
B.社会效益、企业效益（质量、成本、工期相结合）综合效益观念
C.质量第一的观念
D.预控为主的观念

答案：A
解析：
施工人员应当树立五大观念，即质量第一的观念、预控为主的观念、为客户服务的观念、用数据说话的观念以及社会效益、企业效益（质量、成本、工期相结合）综合效益观念。

第3题：

在成本—效益分析中，须考虑以下几方面的成本、效益状况（）。

A.实际成本、效益与金融成本、效益

B.直接成本、效益与间接成本、效益

C.有形成本、效益与无形成本、效益

D.实际成本、效益与预算成本、效益

E.直接成本、效益与无形成本、效益


正确答案：ABC

 参见教材P33

第4题：

物流研究目的是以（）的观念对物流研究对象进行科学规划、管理与控制。

  • A、效率
  • B、效益
  • C、成本
  • D、系统

正确答案:D

第5题：

农业推广人员在经营服务中应树立（）观念

  • A、用户、质量、服务、价值、效益观念
  • B、质量、安全、价值、效益、服务观念
  • C、竞争、创新、信息、时效、战略观念
  • D、管理、创新、竞争、战略、全局观念

正确答案:A,C

第6题：

在招聘评估中，成本效益评估主要包括()。

A:招聘总成本的效益分析
B:人员录用成本效益分析
C:人员选拔成本效益分析
D:人员使用成本效益分析
E:人员招募成本效益分析

答案：A,B,C,E
解析：
成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析，主要包括：①招聘总成本效益分析；②招募成本效益分析；③人员选拔成本效益分析；④人员录用成本效益分析。

第7题：

市场经济观念包括（）。

A市场观念

B竞争观念

C效益观念

D用户观念

E人才观念


A,B,C,D,E
略

第8题：

正确的经营战略观念包括( )。

A:效益观念
B:全局观念
C:局部观念
D:市场观念
E:竞争观念

答案：A,B,D,E
解析：

第9题：

现代市场观念的核心是（）

  • A、质量观念
  • B、用户观念
  • C、服务观念
  • D、效益观念

正确答案:B

第10题：

下列属于与政府工作方式转变密切相关的价值观和新理念的是（）

  • A、有限政府的新观念
  • B、主要依靠市场配臵资源的新理念
  • C、不讲成本、效益的思维观念
  • D、讲究投入、产出、成本、效益的新理念
  • E、单一的行政手段配臵资源的价值观念

正确答案:A,B,D

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