在质量文化的建设中,( )常常是质量文化的创造者。

题目
单选题
在质量文化的建设中,( )常常是质量文化的创造者。
A

上层管理者

B

企业员工

C

中层管理者

D

顾客

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第1题:

企业神神文化在整个企业文化建设中的地位和作用是什么?


参考答案:企业的精神文化是整个企业文化系统乃至整个企业经营运作、发展战略的导向、调节、控制和实施日常操作的文化内核。精神文化对企业的生存和发展具有重要的作用,它是企业生存的基础,也是企业追求成功的精神动力。第一,企业的精神文化为企业的生存与发展确立了精神支柱。第二,精神文化决定了企业的基本特性。第三,精神文化可以对企业及其员工行为起到导向和规范作用。第四,精神文化能提高企业的凝聚力,激励企业员工释放潜能。

第2题:

以下关于质量文化的说法,不正确的是()。

A.质量文化整体上分为三个层次,即质量文化的物质层、质量文化的精神层及质量文化制度层

B.质量文化就是组织和社会在长期的生产经营中自然形成的涉及质量空间的意识、规范、价值取向、思维方式等“软件”的总和

C.质量文化是企业生产经营的灵魂和深层结构,是企业应对市场挑战的个性机制

D.质量文化的精神层是质量文化的核心层


正确答案:C

第3题:

质量文化的核心层是( )。

A.质量文化的精神层

B.质量文化的物质层

C.质量文化的制度层

D.质量文化的组织层


正确答案:A

第4题:

质量文化由哪几部分构成?()

A质量精神文化

B质量物质文化

C质量行为文化

D质量制度文化


A,B,C

第5题:

在组织文化的建设中,()实现了从现实文化到目标文化的过渡。

A.文化盘点

B.文化设计

C.文化实施

D.文化保护


参考答案:C

第6题:

精神文化层是质量文化的核心层。精神文化层决定了物质层和制度层,也是质量文化建设的最终目标。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

在组织文化建设中,“文化诊断”又称为()。

A.文化设计

B.文化实施

C.文化盘点

D.文化形成


参考答案:C

第8题:

进行文化评估时,应重点关注()。

A、董事在文化建设中的责任履行情况

B、员工在企业文化建设中的责任履行情况

C、客户对企业核心价值观的认同

D、被并购方对文化融合的认识


答案:A

第9题:

文化是人类独有现象,只有人类才是文化的创造者。

A

B



第10题:

企业质量文化建设模式主要有()

  • A、质量文化定位
  • B、组织管理与激励
  • C、质量文化促进过程
  • D、测量、评估与改进

正确答案:A,B,C,D

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