内控与法律合规部
人力资源部
监察部门
运营管理部
第1题:
下列《航站楼准入记分管理办法》中个人处罚条款描述正确的是()
第2题:
无岗位任职资格的管理人员违规()行车人员作业,按触犯“红线”进行考核。
第3题:
在我们进行工作分析的结果形成阶段,主要完成的工作包括与相关的人员确认和审核工作信息、形成职务说明书和( )。
A.岗位绩效标准
B.岗位说明书
C.岗位任职资格
D.岗位薪酬标准
第4题:
操作岗位人员转岗、离岗()个月以上重新上岗者,应进行安全教育培训,经考核合格后,方可上岗工作。
第5题:
在岗生产人员每三年进行一次岗位资格复考,抽考复考不合格的,进行(),经考试合格后发回资格证书,复岗工作。
第6题:
岗位资格培训是指依据岗位培训的要求进行岗位()及取得上岗、转岗、晋升等资格培训。
第7题:
新入行人员用户号的建立,应经所在二级分行相关部门确认岗位资格后,由运营管理部审核准入。
第8题:
A.岗位素质模型
B.岗位素质标准
C.岗位准入模型
D.岗位准入标准
第9题:
企业在()阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系,形成符合实际的期望和积极的态度。
第10题:
上岗作业准入资格培训要求,(),必须按照规定进行安全教育培训和相应技能培训,经《电力安全工作规程》考试合格,并取得岗位(职业)资格证书方可上岗。