第1题：
企业人力资源和人力资源效能通过在企业内部所进行的各种创新活动而形成的人力资源竞争优势能力是指人力资源的适应性竞争能力。()
第2题：
旅游企业选择开展虚拟经营，可能获得的竞争优势包括()。
A. 节约资源
B. 协同竞争
C. 降低成本
D. 减少风险
第3题：
下列关于核心竞争力的评价标准的表述错误的是（ ）。 A．占用性是资源所有权和经营权的统一 B．持久性是指设备、产晶等有形资源的持久性 C．转移性越低，企业的竞争优势就越大 D．战略资源与核心竞争力越容易被模仿和复制，其重要性就越低
第4题：
企业战略构成要素（）
第5题：
第6题：
A.无形资源
B.财务资源
C.物质资源
D.人力资源
第7题：
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
资源基础理论主要是提醒经营者关注那些能带来持续竞争优势的（）
第10题：
简述企业竞争优势与资源、能力的关系。