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鲍威尔将沟通分为哪儿个层次 ( )

题目
多选题
鲍威尔将沟通分为哪儿个层次 ( )
A

礼节性沟通

B

陈述性沟通

C

分享性沟通

D

情感性沟通

E

共鸣性沟通

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第1题：

哈罗将技能领域的活动分为六类，依层次的高低包括：①知觉能力;②基本动作;③技巧动作;④体能;⑤反射动作;⑥有意的沟通。()


正确答案：错

第2题：

人际沟通的层次大致可以分为

A.7个
B.5个
C.3个
D.6个
E.4个

答案：B
解析：

第3题：

沟通可以分为几个层次?


正确答案:①一般性沟通 ②陈述事实的沟通 ③分享个人想法的沟通 ④分享感觉 ⑤一致性沟通

第4题：

OSI分层模型将通信所必需的功能分为五个层次。


正确答案:错误

第5题：

需要层次理论将人的需要分为（）、（）、（）、（）、（）五个层次。


正确答案:生理需要；安全需要；社会交往需要；尊重需要；自我实现需要

第6题：

人际沟通的过程可以分为三个层次:()

A.情感层次

B.行为层次

C.交流层次

D.信息层次

E.共鸣层次


参考答案：ABD

第7题：

人际沟通中的距离分为亲密距离、人际距离、（）和公众距离四个层次。


答案：
解析：
社会距离

第8题：

人际沟通层次一般分为(),人际沟通的不同层次,从某种意义上也反映了沟通的程度,而沟通的程度决定人际关系发展的状态。

A.沟通的信息层次

B.沟通的情感层次

C.沟通的内在层次

D.沟通的行为层次


参考答案：ABD

第9题：

可以将企业管理划分为三个层次：（）、（）和（）。


正确答案:基础管理层次；分析管理层次；共同管理层次

第10题：

从组织管理的角度分析，沟通一般可以分为三个层次：（）

  • A、技术层次
  • B、心理层次
  • C、管理层次
  • D、社会层次

正确答案:A,B,C

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