甲公司2018年1月1日聘请副总经理一名，确定该副总经理的薪酬计划如下：①月薪6万元；②免费提供一套200平方米的公寓供

以下不需要重新申请高管任职资格的是( )。

A、A保险公司的中心支公司副总经理调到B保险公司任中心支公司副总经理;

B、A保险公司的中心支公司副总经理调到B保险公司任支公司经理;

C、A保险公司的中心支公司副总经理调到A保险公司任中心支公司副总经理(主持工作)

D、A保险公司的中心支公司副总经理调到A保险公司任支公司经理

甲公司决定为部门经理每人租赁住房一套供个人免费使用，同时提供轿车一辆供个人免费使用，所有外租住房的月租金为1.5万元，所有轿车的月折旧额为1万元，则甲公司的账务处理正确的有（ ）。

A．借：管理费用10000

贷：应付职工薪酬10000

B．借：应付职工薪酬10000

贷：累计折旧10000

C．借：管理费用15000

贷：应付职工薪酬15000

D．借：应付职工薪酬15000

贷：银行存款15000

E．借：管理费用25000

贷：累计折旧25000

在DC计划中，企业也可以将薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划三种基本类型组合，从而形成组合计划。其中，能够为员工提供一个基本保障，同时保持财务上有一定灵活性，并激励员工为企业创利的组合计划类型是：（）。

A.利润分享计划加薪酬延付计划

B.确定供款计划加薪酬延付计划

C.确定供款计划加利润分享计划

D.薪酬延付计划加利润分享计划加确定供款计划

甲公司2015年1月1日聘请副总经理一名，确定该副总经理的薪酬计划如下：①月薪6万元；②免费提供一套200平方米的公寓供其使用，月租金1万元由公司支付；③免费提供一辆价值为25万元的小汽车供其自用。该小汽车购置于2014年12月30日，预计使用年限为5年，预计净残值为1万元，采用年限平均法计提折旧。该公司外聘副总经理的每月薪酬总额为（ ）万元。

A.6

B.6．4

C.7

D.7．4

A. 区域划分部门

B.职能划分部门

C.顾客划分部门

D.产品划分部门

下列有关合营企业经营管理机构的说法中，正确的有( )。

A．总经理、副总经理由企业董事会聘请

B．经董事会聘请，董事长、副董事长、董事可以兼任合营企业的总经理、副总经理或其他高级管理职务

C．总经理、副总经理不得兼任其他经济组织的总经理、副总经理

D．总经理、副总经理不得参与其他组织对本企业的商业竞争

2010年7月，31岁的张某被北京某公司聘为副总经理，月薪3万元。假如张某在该公司连续任职至2025年6月合同期满终止，张某依法有权获得补偿，此前北京市的职工月平均工资一直为5000元。则张某可以获得的经济补偿金最高为（ ）。 A．6万元 B．18万元 C．22．5万元 D．45万元

A.区域划分部门

B.职能划分部门

C.顾客划分部门

D.设备划分部门

此题为判断题(对，错)。