下列哪些属于计划工作的原理()。

题目
多选题
下列哪些属于计划工作的原理()。
A

权责一致原理

B

职务明确原理

C

许诺原理

D

灵活性原理

E

管理宽度原理

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

灵活性原理 是计划工作原理中最重要的原理。()


参考答案:正确

第2题:

不属于计划工作原理的是:()

A、许诺原理

B、改变航道原理

C、动态优势原理

D、限定因素原理


参考答案:C

第3题:

计划工作的原理有哪些?


参考答案:计划工作的主要原理有限定因素原理、许诺原理、灵活性原理和改变航道原理。a)限定因素原理所谓限定因素,是指妨碍组织目标实现的因素,也就是说在其他因素不变的情况下,仅仅改变这些因素,就会影响组织目标的实现程度。限定因素原理可以表述如下:主管人员越是能够了解对达到目标起主要限制作用的因素,就越能够有针对性地、有效地拟订各种行动方案。b)许诺原理许诺原理可以表述为任何一项计划都是对完成各项工作所做出的许诺,许诺越大,实现许诺的时间就越长,实现许诺的可能性就越小。c)灵活性原理灵活性原理可以表述为计划中体现的灵活性越大,由于未来意外事件引起损失的危险性越小。必须指出,灵活性原理指的是在制订计划时要留有余地,至于执行计划,则一般不应有灵活性。为了确保计划本身具有灵活性,在制订计划时,应量力而行,适当留有余地。本身具有灵活性的计划又称为“弹性计划”,即能适应变化的计划。d)改变航道原理因为未来情况随时都可能发生变化,制订出来的计划就不能一成不变。计划制订出来后,计划工作者就要管理计划,促使计划的实施,而不能被计划所“管理”,不能被计划框住。必要时可以根据当时实际情况做必要的检查和修订。

第4题:

下列原理中属于计划工作原理的是()

  • A、目标统一原理
  • B、许诺原理
  • C、激励原理
  • D、稳定性与适应性相结合原理

正确答案:B

第5题:

下列哪些属于计划工作的原理()。(其余组织工作原理)

  • A、权责一致原理
  • B、职务明确原理
  • C、许诺原理
  • D、灵活性原理
  • E、管理宽度原理

正确答案:C,D

第6题:

简述计划工作的原理。


参考答案:(1)限定因素原理(2)许诺原理(3)灵活性原理(4)改变航道原理

第7题:

下列哪些属于计划工作的原理()。

  • A、权责一致原理
  • B、职务明确原理
  • C、许诺原理
  • D、灵活性原理
  • E、管理宽度原理

正确答案:C,D

第8题:

下列哪个原理要求在计划工作中选择合理的期限,进行长计划短安排()

A.限定因素原理

B.灵活性原理

C.许诺原理

D.改变航道原理


参考答案:C

第9题:

在下列计划工作的原理中,被形象的称为“木桶原理”的是()。

  • A、限定因素原理
  • B、许诺原理
  • C、灵活性原理
  • D、改变航道原理

正确答案:A

第10题:

下列属于计划工作的主要原理的有()。

  • A、灵活性原理
  • B、许诺原理
  • C、限定因素原理
  • D、确定性原理
  • E、改变航道原理

正确答案:A,B,C,E