违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

单选题下列关于护理人员编设原则，不正确的是（）。A 适应医院服务目标的原则B 合理结构的原则C 优化组合的原则D 动态调整的原则E 随机制宜原则

题目
单选题
下列关于护理人员编设原则，不正确的是（）。
A

适应医院服务目标的原则

B

合理结构的原则

C

优化组合的原则

D

动态调整的原则

E

随机制宜原则

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

护理人员岗位编设应遵循的首要原则是

A．满足患者护理需要原则

B．合理结构原则

C．优化组合原则

D．经济效能原则

E．动态调整原则


正确答案：A
患者的护理需要，是编设护理人员数量与结构的主要依据，同时还要根据医院的类型、等级、规模、科室设置等实际情况进行综合考虑。

第2题：

“护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入”描述的是护理人员编设的

A．优化组合原则

B．合理结构原则

C．经济效能原则

D．动态调整原则

E．责权利一致原则


正确答案：C
经济效能原则是指护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投人。

第3题：

不属于护理人员编设原则的是

A、合理结构原则

B、优化组合原则

C、责、权、利一致原则

D、动态调整原则

E、满足病人护理需要原则


参考答案：C

第4题：

“护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入”描述的是护理人员编设的

A:优化组合原则
B:合理结构原则
C:经济效能原则
D:动态调整原则
E:责权利一致原则

答案：C
解析：

第5题：

"护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入"描述的是护理人员缩设的

A.优化组合原则
B.合理结构原则
C.经济效能原则
D.动态调整原则
E.责权利一致原则

答案：C
解析：
经济效能原则是指护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入。

第6题：

护理人员岗位编设应遵循的首要原则是

A、满足病人护理需要原则

B、合理结构原则

C、优化组合原则

D、经济效能原则

E、动态调整原则


参考答案：A

第7题：

护理人员编设原则不包括

A.满足患者护理需求原则
B.系统管理原则
C.合理结构原则
D.优化组合原则
E.经济效能原则

答案：B
解析：
系统管理原则是将护理人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系的整体，在使用中加强培训与考评，是护理人员管理的基本原则。

第8题：

下列关于护理人员编设原则，不正确的是

A、适应医院服务目标的原则

B、合理结构的原则

C、优化组合的原则

D、动态调整的原则

E、随机制宜原则


参考答案：E

第9题：

根据患者护理需要编设护理人员属于

A.满足患者护理需要原则
B.合理结构原则
C.优化组合原则
D.经济效能原则
E.动态调整原则


答案：A
解析：
对护理人员进行优化、合理组合，使不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能，做到各尽所长、优势互补是护理人员编设的优化组合原则。6选C。护理管理者在编设和使用护理人员时，应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入，属于护理人员编设的经济效能原则。7选D。患者护理需要是编设护理人员数量与结构的主要依据，同时还要根据医院的类型、等级、规模、科室设置等实际情况进行综合考虑，是护理人员编设的满足患者护理需要原则。8选A。

第10题：

在编设和使用护理人员时，保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入（）

  • A、满足患者护理需要原则
  • B、合理结构原则
  • C、优化组合原则
  • D、经济效能原则
  • E、动态调整原则

正确答案:D

更多相关问题
相关内容