单选题组织结构的层次划分过程中应注意的原则是（）A 授权原理B 分工原理C 管理宽度原理D 统一原理

题目

单选题

组织结构的层次划分过程中应注意的原则是（）

授权原理

分工原理

管理宽度原理

统一原理

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第1题：

组织结构设计的三个相互联系的问题是：管理层次的划分、()和职权的划分。

参考答案：部门的划分

第2题：

组织结构设计的主要内容是()

A、划分组织部门

B、划分组织层次

C、划分组织职权

D、实行集权与分权管理

参考答案：ABC

第3题：

管理信息系统的纵向结构式按()划分的。

A、管理层次

B、组织职能

C、管理层次和组织职能

D、网络计算模式

参考答案：A

第4题：

制作组织结构图首要考虑的因素是什么（）。

A、部门设置
B、界面划分
C、管理层次的划分
D、组织联系

正确答案:A,C

第5题：

静态的组织结构包括职能关系、层次划分、部门设立、权责体系等。（）

A对

B错

对
略

第6题：

组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是组织规模。()

参考答案：错误

第7题：

在组织变革过程中，对组织自身规模大小，职能划分、债权关系、集权与分权方式、管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整和改变称为()。

A:战略变革
B:结构变革
C:环境变革
D:系统变革

答案：B

解析：

结构变革是指组织对自身规模大小，职能划分、债权关系、集权与分权方式、管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整和改变。【说明】该考点涉及的知识点教材已删除。

第8题：

按照管理的幅度及层次可将管理划分为（）。

A．纵向组织结构

B．垂直型组织结构

C．横向组织结构

D．扁平型组织结构

正确答案：BD

第9题：

什么叫“网络体系结构”？划分网络层次结构的原则是什么？

正确答案: 将计算机网络层次结构模型与各层协议的集合定义为计算机网络体系结构。层次结构划分的原则如下：
（1）每层的功能应是明确的，并且是相互独立的。当某一层的具体实现方法更新时，只要保持上、下层的接口不变，便不会对邻层产生影响。
（2）层间接口必须清晰，跨越接口的信息量应尽可能少。
（3）层数应适中。若层数太少，则造成每一层的协议太复杂；若层数太多，则体系结构过于复杂，使描述和实现各层功能变得困难。

第10题：

组织结构所要解决的问题有哪些？（）

A、管理层次的划分
B、部门的划分
C、职权的划分
D、职位的划分

正确答案:C,D

组织结构的层次划分过程中应注意的原则是（）

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