可以通过仲裁方式解决
可以通过基层调解解决
不适用诉讼方式
须先经仲裁，才可以提起诉讼
劳动权利争议不适用基层调解
第1题：
下列有关劳动争议仲裁的表述中，哪一项是错误的()
A、劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁
B、仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第2题：
下列选项有关劳动争议仲裁的表述，哪一些是正确的？（）
第3题：
下列关于《华盛顿公约》规定的表述中，正确的是哪项？（ ）
A．该争议必须以仲裁方式解决
B．该投资争议必须是关于事实问题的争议
C．该投资争议必须是关于法律问题的争议
D．它仅适用于一国国民与他国国民之间的投资争议
第4题：
关于集体劳动争议的处理，以下说法错误的是（）.
第5题：
下列有关劳动争议仲裁的表述，哪一项是错误的（）
第6题：
下列关于劳动争议解决的表述不正确的有:
A.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成，主任由劳动行政部门代表担任
B.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面或口头申请
C.劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼
D.因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以自争议发生之日起15日内直接向人民法院提起诉讼
因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以自争议发生之日起15日内直接向人民法院提起诉讼 正确答案：B,D
第7题：
因履行集体合同发生争议，应当怎样解决？
第8题：
下面有关替代争议解决方式的表述正确的是哪项（）
A.替代争议解决方式也即当事人自行解决争议的方式
B.替代争议解决方式以当事人意思自治为基础
C.替代争议解决方式根据当事人自愿、形式多样灵活、费用低廉、也被称为非裁决性的解决方式
D.替代争议解决方式包括诉讼、仲裁、和解、协商和调解
第9题：
（）是对劳动争议仲裁的错误表述。
第10题：
下面有关替代争议解决方式的表述正确的是哪项（）