填空题职位具有六个特点：①职位是（）的基本单位，是组织机构的细胞和最小单元；②职位是以“事”为中心而设置的；③职位有数量限制；④职位在相对稳定的前提下，也具有可变更性；⑤每一职位都有一定的标准；⑥每个职位对应一定的类别和等级。

题目

填空题

职位具有六个特点：①职位是（）的基本单位，是组织机构的细胞和最小单元；②职位是以“事”为中心而设置的；③职位有数量限制；④职位在相对稳定的前提下，也具有可变更性；⑤每一职位都有一定的标准；⑥每个职位对应一定的类别和等级。

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第1题：

下列关于职位的说法正确的有()

A、职位是执行公务的基本单位,是组织的最小单元

B、一个职位只能由一位公务员来担任

C、职位是固定不变的

D、职位在形式上是指一个工作岗位,在实质上则是指这个岗位所具有的职务与责任

参考答案：ABD

第2题：

职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人()

答案：正确

第3题：

职位评价是以担任该职位的人员为中心的评价。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：错误

第4题：

职位评价的特点体现为()。

A、职位评价的中心是“事”不是“人”

B、职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程

C、职位评价是对性质相同的职位进行评判

D、职位评价需要运用多种学科的理论和方法

E、以上都不对

参考答案：ABCD

第5题：

职位的特点是()。

A、以“人”为中心进行设置

B、以“事”为中心进行设置

C、数量有限

D、不能随人走

E、是变化的

参考答案：BCDE

第6题：

职位设置是职位类别划分的前提,职位类别是职位设置划分的结果。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：×

第7题：

职位分类是以“人”为中心的分类,侧重职位的职务、职责和职权。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：错误

第8题：

()是执行公务的基本单位,是组织机构的细胞和最小单元。

A、职务

B、职位

C、品位

D、职员

参考答案：B

第9题：

职位说明书是以()为中心，对职位进行全面、系统、深入地说明。

A、“人”

B、“事”

C、权利

D、责任

参考答案：B

第10题：

职位通常所具有的特点主要包括【】

A．职位是以“事”为中心确定的

B．职位与任职者相联系

C．职位的数量受“事”的制约，是有限的

D．职位是人与事结合的中介

正确答案：ACD

职位具有六个特点：①职位是（）的基本单位，是组织机构的细胞和最小单元；②职位是以“事”为中心而设置的；③职位有数量限制；

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