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（）指在教育人事行政中要充分挖掘人才，合理调配人才和高效使用人才，使人才在适宜的环境中成长和发挥作用。

题目
单选题
（）指在教育人事行政中要充分挖掘人才，合理调配人才和高效使用人才，使人才在适宜的环境中成长和发挥作用。
A

选贤任能原则

B

责、权、利统一原则

C

量才适用原则

D

合理流动原则

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第1题：

每个人最大的成长空间在其最强的优势领域。一个人才的奇迹都是在最适合自己的岗位上和最能发挥自己优势的领域中创造出来的。使用人才应当唯器是适，用其所长，各得其宜。大才大用，中才中用，小才小用。

这段话的主旨是（ ）。

A．要重视和培养人才

B．人才使用应尽其所能

C．人才的成长空间在其优势领域

D．人才使用应各得其所


正确答案：D
文段首先提出善用优势是造就人才的关键的论断，其后阐述了在使用人才方面应注意唯器是适、用其所长。D项“各得其所”指每个人或事物都得到恰当的安排或舒适的位置。符合文段对于人才使用原则的论述。故为正确答案。

第2题：

下列选项中属于改进人才评价机制的具体做法的是( )。

A、避免简单以学术头衔、人才称号确定薪酬待遇、配置学术资源的倾向，推动人才“帽子”、人才称号回归学术性、荣誉性本质

B、打破户籍、身份、学历、人事关系等制约，促进城乡、区域、行业和不同所有制之间人才协调发展，鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动

C、遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律，以国家发展需要和社会需求为导向，以培养人才创新精神和创新能力为重点，以提高思想道德素质和职业精神为基础，形成协同育人模式

D、让机构、人才、市场、资金充分活跃起来。要注重吸引和使用人才


正确答案：A

第3题：

要着力完善人才发展机制。要用好用活人才,建立更为灵活的人才管理机制,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍,最大限度支持和帮助科技人员创新创业。()

此题为判断题(对，错)。


答案√

第4题：

人才资源的开发中，政策性开发指（）

  • A、人才个体自身不断努力，完善和发展自身的素质和技能
  • B、通过教育和培训来培养人才
  • C、制定恰当的政策，培育人才辈出的社会环境
  • D、合理使用人才，使人尽其才

正确答案:C

第5题：

在集中化发展过程中，公司会面临（）的挑战。

  • A、人才和教育
  • B、人才和技术
  • C、结构和技术
  • D、结构和教育

正确答案:B

第6题：

完善人才培养机制要( )。

A、遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律

B、改进人才评价机制

C、创新人才流动机制

D、健全人才激励机制


正确答案：ABCD

第7题：

每个人最大的成长空间在其最强的优势领域。一个人才的奇迹都是在最适合自己的岗位上和最能发挥自己优势的领域中创造出来的。使用人才应当唯器是适，用其所长，各得其宜。大才大用，中才中用，小才小用。

这段话韵主旨是（ ）。

A．要重视和培养人才

B．人才使用应尽其所能

C．人才的成长空间在其优势领域

D．人才使用应各得其所


正确答案：D
解析：文段首先提出善用优势是造就人才的关键的论断，其后阐述了在使用人才方面应注意
唯器是适、用其所长。D项“各得其所”指每个人或事物都得到恰当的安排或舒适的位置。符合文段对于人才使用原则的论述，故为正确答案。

第8题：

《关于加强人才开发和深化人才发展体制机制改革的实施意见》(淮矿发【2017】85号)指出深化人才发展体制机制改革要创新人才管理体制,建立人才管理服务权力和责任清单,进一步明确集团公司管战略、定政策、统全局、抓考核的人才工作定位,压实二级单位( )的主体责任,充分发挥用人主体在人才开发中的作用。

A、抓培育

B、建梯队

C、重使用

D、塑环境


标准答案：ABCD

第9题：

人才管理是要善于（）

  • A、发现人才
  • B、培养人才
  • C、合理使用人才
  • D、埋设人才

正确答案:A,B,C

第10题：

人才资源的开发中，使用性开发指（）。

  • A、人才个体自身不断努力，完善和发展自身的素质和技能
  • B、通过教育和培训来培养人才
  • C、制定恰当的政策，培育人才辈出的社会环境
  • D、合理使用人才，使人尽其才

正确答案:D

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