完成任务、激励员工、培养兴趣
建设团队、实现目标、承担责任
完成任务、维护组织、人际交往
完成任务、建设团队、发展个人
第1题：
弗德勒模型中三种情境因素是指()。
A.领导与职工的关系、任务结构、领导者的岗位权力
B.领导与职工的关系、制度结构、领导者的奖惩权力
C.员工之间的关系、任务结构、领导者的决策能力
D.组织的结构、规章制度、领导者的岗位权力
第2题：
领导者—成员关系、任务结构和( )是确定有效领导的三项因素。
A．信赖程度
B．尊重程度
C．晋升加薪
D．职位权力
第3题：
授权是指领导者授予下属一定的
A．权力
B．责任
C．权力和责任
D．任务
E．职责
第4题：
领导者的三项任务通常是指（）。
第5题：
团队领导者的三项任务不包括（）
第6题：
领导者的三项基本技能是指（ ）。
A．技术技能
B．人事技能
C．观念技能
D．判定技能
第7题：
领导者是指如何借助他人来高效地完成工作任务，领导力则是一种借助他人完成工作任务的艺术。
第8题：
A、完成任务
B、建设团队
C、发展个人
D、进行培训
第9题：
在团队成员承担新任务时，领导者往往会给他们提供培训，这属于领导者三项任务中的（）。
第10题：
在开始工作之前，领导者需要明确如何使团队目标与组织的总体目标相适应，这属于团队领导者三项任务中的（）。