讨论工作要求
观察员工的行为
提供反馈辅导与昂绩效
衡量员工标准
第1题：
关于绩效评估表述有误的是()
A. 公共部门绩效评估是绩效管理内在的、不可缺少的一部分
B. 英国审计委员会将绩效评估过程定为：评估绩效、评价效益和效率、监督和报告、改进绩效
C. 评估过程的好坏直接影响到职工的工作和前途
D. 公共部门绩效评估困难的基本原因是公共部门的总体利益性质、公共部门的垄断权、免费服务的公共部门费用混淆不清
第2题：
第3题：
正确下列不属于绩效评估的方法有()
A.进行绩效面议
B.评估项目的准备
C.把评估和自我评估分开放
D.绩效目标调整及跟踪
第4题：
下列不属于公共组织绩效管理基本内容的是（）
第5题：
第6题：
成功的绩效评估不仅取决于评估本身，而且很大程度上取决于与绩效评估相关联的整个绩效管理过程。（ ）
第7题：
第8题：
A.绩效评估
B.绩效沟通
C.绩效反馈
D.绩效指导
第9题：
以下不属于根据评估内容不同而分类的绩效评估方法是（）。
A标杆法
B关键绩效指标法
C关键事件法
D360度评估法
第10题：
（）是绩效管理实施流程的第一个过程。