利润第一
成本优先
以人为本
追求卓越
第1题：
不是职业生涯管理特征的是()
A. 职业生涯管理是从企业出发的职业生涯规划和职业生涯规划
B. 职业生涯管理是组织为其员工设计的职业发展、援助计划
C. 职业生涯管理必须满足个人和组织的双重需要
D. 职业生涯管理形式多样、涉及面广
E.
第2题：
最能体现分保接受人风险管理理念和管理水平的部分是（ ）。
A.承保指南
B.操作手段
C.监控措施
D.风险管理目标
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
组织职业生涯管理包括（）
第5题：
标准那些条款体现了风险管理的理念？
第6题：
最能体现分保接受人风险管理理念和管理水平的部分是（ ）。
第7题：
第8题：
第9题：
建立客户档案是以客户为中心的管理念的具体体现。
第10题：
农村中小金融机构对法律风险最好的管理就是遵纪守法，这体现了法律风险管理的（）核心理念。