单选题品位分类制度的主要特征是（）A 以“人”为中心B 以“事”为中心C 以“物”为中心D 以“权”为中心

题目

单选题

品位分类制度的主要特征是（）

以“人”为中心

以“事”为中心

以“物”为中心

以“权”为中心

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第1题：

职位分类制度比品位分类制度完美,现在品位分类制度已经被各国淘汰。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：×

第2题：

我国当前实行的公务员分类制度是一种( )

A．职位分类制度

B．品位分类制度

C．职级分类制度

D．以职位分类为主，兼具品位分类的分类制度

正确答案：D

第3题：

以人为对象的人事分类制度是()

A、职位分类制度

B、品位分类制度

C、岗位分类制度

D、功绩分类制度

参考答案：B

第4题：

品位分类制度

正确答案: 以人的资历条件（学历、工作经历）和身份（家庭背景）作为分类依据。

第5题：

我国国家行政机关实行（　　）。
A.职位分类制度
B.品位分类制度
C.职位分类与品位分类相结合
D.级别分类制度

答案：A

解析：

我国《公务员法》第十四条第一款明确规定：“我国实行公务员职位分类制度。”

第6题：

公务员管理的两种分类制度是()

A.年龄分类

B.品位分类

C.学历分类

D.职位分类

参考答案：BD

第7题：

英国文官制度的显著特点是按品位分类。

参考答案：对

第8题：

在西方国家,早期公务员制度实行的是比较典型的(),该分类制度显现了许多弊端。

A、品位分类

B、品味分类

C、岗位分类

D、职位分类

参考答案：A

第9题：

我国公务员的分类制度是（）。

A职位分类

B职位分类为主，职位分类和品位分类相结合

C品位分类

D品位分类为主，品位分类和职位分类相结合

B
略

第10题：

辨析：我国人事分类制度应兼取品位分类和职位分类的长处。

正确答案:职位分类和品位分类各有优缺点，再加上我国有着品位分类的历史和传统，实行职位和品位兼顾，可以兼取两者的长处，因此，我们建立和推行职位分类制度，不能完全照搬国外模式，必须再强调以工作为中心的基础上，兼顾品位因素。

品位分类制度的主要特征是（）

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