CEO要求团队在当前Sprint中增加一个故事。团队该怎么办?()A、把故事加入下一个SprintB、尊重CEO的职权,不做任何调整直接把故事加入当前SprintC、把故事加入到当前Sprint,并丢弃一个相同大小的故事D、通知产品负责人让他/她和CEO一起处理此事

题目

CEO要求团队在当前Sprint中增加一个故事。团队该怎么办?()

  • A、把故事加入下一个Sprint
  • B、尊重CEO的职权,不做任何调整直接把故事加入当前Sprint
  • C、把故事加入到当前Sprint,并丢弃一个相同大小的故事
  • D、通知产品负责人让他/她和CEO一起处理此事
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第1题:

CEO开发团队在当前Sprint中增加一个事项,开发团队应该怎么办?()

  • A、尊重CEO的权威,不做任何调整直接把事项加入Sprint
  • B、通知产品负责人让他/她和CEO一起处理事项
  • C、把事项加入到当前Sprint,并丢弃一个相同大小的事项
  • D、把事项加入到下一个Sprint

正确答案:B

第2题:

在一次Sprint期间,团队遇到一个问题,可能会阻止他们完成Sprint目标。团队应该怎么做?()

  • A、将该问题加到问题日志中,将其保留在团队内,直到Sprint结果确定为止
  • B、中止当前Spint,并创建一个新的Sprint,以确保排除有问题的故事
  • C、如果有需要的话,通知所有干系人该问题,并讨论如何调整Sprint待办事项
  • D、要求所有团队成员尽可能地加班,以保满足原本Sprint承诺

正确答案:C

第3题:

在冲刺计划会议中产品负责人()。

  • A、把选定的故事分割为详细任务
  • B、展示他/她希望开发团队在Sprint中完成的故事
  • C、决定开发团队如何完成其工作
  • D、决定在Sprint结束时应该交付多少故事

正确答案:B

第4题:

完成任务后,敏捷管理专业人士建议在当前迭代中添加一个故事。在sprint中仍然存在未完成的承诺的故事。敏捷管理专业人士应该怎么做?()

  • A、在正在从事的sprint之外,要求产品负责人提供一个新故事
  • B、独立完成故事。因为团队组成质量低。
  • C、等到回顾会议,要求团队批准开展新的故事
  • D、提供团队支持,帮助完成sprint中的其他故事

正确答案:A

第5题:

在Sprint规划会议中,产品负责人......()

  • A、决定团队如何完成其工作
  • B、把选定的故事分割为详细任务
  • C、展示他/她希望团队在sprint中完成的故事
  • D、决定在sprint结束时应该交付多少故事

正确答案:C

第6题:

在sprint计划会议中,产品负责人()。

  • A、决定在sprint结束时应该交付多少故事
  • B、把选定故事分割为详细任务
  • C、展示他/她希望开发团队在sprint中完成的故事
  • D、决定开发团队如何完成其工作

正确答案:C

第7题:

在哪种情况下,开发团队需要与产品负责人一起审查已完成的定义?()

  • A、团队无法为sprint创建工件。
  • B、团队无法在sprint周期中完成所有用户故事。
  • C、客户在sprint周期结束时请求变更。
  • D、客户要求提前交付一个产品特性。

正确答案:D

第8题:

如果产品负责人在Sprint中发现一个新的、重要的产品代办列表(PBI),会发生些什么?()

  • A、ScrumMaster鼓励开发团队完成这个额外条目
  • B、开发团队加班赶工一边在当前Sprint完成这个PBI
  • C、产品负责人把这个新PBI加入产品代办列表
  • D、团队延长Sprint时间以便做完这个新条目

正确答案:C

第9题:

敏捷团队履行其承诺,但感觉能够提高速度。团队成员如何能够实现这一点?()

  • A、将较为简单的故事拉近Sprint中。
  • B、减少非生产性时间。
  • C、将用户故事移到另一个Sprint。
  • D、识别关键过程以改进。

正确答案:B

第10题:

敏捷团队能履行其承诺,但感觉还能够提高速度,团队成员如何能够实现这一点?()

  • A、将较为简单的故事拉进Sprint中
  • B、减少非生产性时间
  • C、将用户故事移到另一个Sprint中
  • D、识别关键过程以改进

正确答案:B

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