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冲突处理的目标主要有（）。A、分析冲突性质B、控制冲突程度C、倡导建设性冲突D、扭转破坏性冲突E、增加破坏性冲突

题目

冲突处理的目标主要有（）。

  • A、分析冲突性质
  • B、控制冲突程度
  • C、倡导建设性冲突
  • D、扭转破坏性冲突
  • E、增加破坏性冲突
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第1题：

冲突按内容划分包括

A、人际冲突

B、目标冲突

C、建设性冲突

D、破坏性冲突

E、群体冲突


参考答案：B

第2题：

根据影响划分，冲突可以分为（）

  • A、建设性冲突、破坏性冲突
  • B、人际冲突、群体冲突、组织间冲突
  • C、目标冲突、认知冲突、感情冲突、程序冲突
  • D、目标冲突、方法冲突、途径冲突
  • E、感情冲突、目标冲突、人际冲突

正确答案:A

第3题：

下列冲突分类，属于根据内容划分的是

A、破坏性冲突

B、人际冲突

C、建设性冲突

D、目标冲突

E、群体冲突


参考答案：D

第4题：

从冲突的性质来分析，冲突有（）

  • A、现实性冲突
  • B、非现实性冲突
  • C、建设性冲突
  • D、破坏性冲突
  • E、群际冲突

正确答案:A,B

第5题：

根据冲突对组织的影响不同，冲突可分为（）

  • A、建设性冲突
  • B、破坏性冲突
  • C、目标冲突
  • D、情感冲突
  • E、程序冲突

正确答案:A,B

第6题：

由于双方目标不同而造成的冲突是

A:目标冲突
B:认知冲突
C:建设性冲突
D:破坏性冲突
E:程序冲突

答案：D
解析：
破坏性冲突是由于双方目标不同而造成的冲突，往往有消极作用，故选D。

第7题：

在冲突识别模型中，主要包括（）。

  • A、目标性冲突和要素性冲突
  • B、要素性冲突和建设性冲突
  • C、建设性冲突和破坏性冲突
  • D、破坏性冲突和目标性冲突

正确答案:C

第8题：

按冲突的内容，可将冲突换分为( )。

A、破坏性冲突

B、人际冲突

C、建设性冲突

D、目标冲突

E、群体冲突


参考答案：D

第9题：

关于建设性冲突和破坏性冲突的说法，错误的是（）

  • A、建设性冲突关心目标
  • B、破坏性冲突关心胜负
  • C、建设性冲突对事不对人
  • D、建设性冲突阻碍沟通
  • E、破坏性冲突促进沟通

正确答案:D,E

第10题：

多选题
关于建设性冲突和破坏性冲突的说法，错误的是（）
A

建设性冲突关心目标

B

破坏性冲突关心胜负

C

建设性冲突对事不对人

D

建设性冲突阻碍沟通

E

破坏性冲突促进沟通


正确答案： C,D
解析： 暂无解析

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