用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。A、与劳动者签订劳动合同之日B、劳动者进厂之日C、用工之日D、应聘者面试通过之日

题目

用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

A、与劳动者签订劳动合同之日
B、劳动者进厂之日
C、用工之日
D、应聘者面试通过之日

参考答案和解析

正确答案:C

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位()即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

A 自用工之日

B 用工之日起一周内

C 用工之日起15个工作日内

D 用工之日起30天内

参考答案：A

第2题：

用人单位自( )起即与劳动者建立劳动关系。

A、用工之日

B、签订合同之日

C、人事部门批准之日

D、劳动者领取工资之日

参考答案：A

第3题：

用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立备查()。

A、劳动合同

B、集体合同

C、职工工资发放表

D、职工名册

参考答案：D

第4题：

下列关于建立劳动关系的说法，错误的是（）。

A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
B.用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自合同订立之日起建立
D.用人单位与劳动者已建立劳动关系但未同时订立劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同

答案：C

解析：

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。选项C错误。

第5题：

用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

A．用工之日

B．签订劳动合同之日

C．上级批准设立之日

D．劳动者领取工资之日

正确答案：A
本题考核劳动关系建立的时间。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

第6题：

自()起，劳动者与用人单位建立劳动关系，用人单位应当建立职工名册备查。

A、劳动合同生效之日

B、劳动合同订立之日

C、用人单位招用劳动者从事约定的工作之日

D、试用期届满

参考答案：C

第7题：

用人单位自____起即与劳动者建立劳动关系，用人单位应当建立职工名册备查。( )

A、用工之日

B、试用期满次日

C、签订正式劳动合同之日

D、签订正式劳动合同次日

参考答案：A

第8题：

《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定,用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

A.用工之日

B.面试

C.培训

D.签订劳动合同

参考答案：A

第9题：

关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是()。

A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
B:用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系
C:用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系
D:用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

答案：A

解析：

《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”，表明劳动关系即可通过订立书面劳动合同的方式确立，也可通过事实上的用工确立。

第10题：

关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法，正确的是( )。

A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
B.用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系
C.用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系
D.用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

答案：A

解析：

《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，表明劳动关系既可通过订立书面劳动合同的方式确立，也可通过事实上的用工确立。

用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。A、与劳动者签订劳动合同之日B、劳动者进厂之日C、用工之日D、应聘者面试通过之日

题目

参考答案和解析

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容