心理疲劳

题目

心理疲劳

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

按疲劳产生的原因,疲劳可分为肌肉疲劳和( )。

A.心理性疲劳

B.环境疲劳

C.生理性疲劳

D.精神疲劳


正确答案:D

第2题:

员工作业疲劳包括()。

A.生理疲劳
B.心理疲劳
C.心理压力
D.降低劳动强度
E.降低员工作业疲劳

答案:A,B
解析:

第3题:

按疲劳产生的原因,它可心理性疲劳和( )

A.环境疲劳

B.全身性疲劳

C.产业疲劳

D.生理性疲劳


正确答案:D

第4题:

心理疲劳与生理性疲劳、病理性疲劳有何不同?


正确答案: 心理疲劳是指因精神原因而非生理躯体原因导致无精打采、懒散无力,使反应速度、灵活性和准确度降低的心理机能消极状态。
心理疲劳与生理性疲劳、病理性疲劳的不同在于:
生理性疲劳、病理性疲劳也会导致工作能力减弱、效率降低等后果,但都是一种自然性防护反应。生理性疲劳是由身体肌肉承担高强度或长时间的活动造成的,削弱的主要是人的体力,表现为肌肉疲劳。
病理性疲劳是由各种疾病引起的,削弱的主要是人的相应躯体机能,表现为体虚乏力。
心理疲劳则肌肉活动强度不大,也无躯体疾病,纯粹是由神经系统活动过于紧张或单调引发,削弱的主要是心理机能,表现为精神疲乏。

第5题:

学习疲劳分.()

  • A、身体疲劳
  • B、生理疲劳
  • C、脑力疲劳
  • D、心理疲劳

正确答案:B,D

第6题:

关于作业疲劳的说法,正确的是( )。

A.心理阻滞使人的心理活动能力提高
B.作业疲劳分为生理疲劳和心理疲劳两种
C.个人兴趣对作业疲劳没有影响
D.心理饱和使人自发地产生极其短暂的停顿现象

答案:B
解析:
作业疲劳是指劳动者在作业过程中,由于连续工作致使身心劳累而引起工作能力下降的一种现象。种类:生理性疲劳,心理性疲劳。心理疲劳特别注意两种现象:(1)心理阻滞:劳动者在从事需要保持一定警觉水平的作业时,中途会自发地出现短暂的停顿现象。(2)心理饱和:长时间从事单调、重复的生产活动,心理活动能力逐渐下降,最后无法继续。

第7题:

只有体力劳动会导致疲劳,心理上的压力等心理性因素不会产生疲劳。()


正确答案:错误

第8题:

小学生学习疲劳分生理疲劳和心理疲劳两类,其中以心理疲劳为主。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第9题:

学生在学习之后产生的疲劳主要是:()

  • A、疲劳
  • B、生理疲劳
  • C、心理疲劳
  • D、心身疲劳

正确答案:C

第10题:

按疲劳产生的原因,可将疲劳分为心理性疲劳和()。

  • A、精神疲劳
  • B、生理性疲劳
  • C、环境疲劳
  • D、作业疲劳

正确答案:B