集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违

题目

集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违章禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。

  • A、开除
  • B、撤职
  • C、解职
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第1题:

根据《中国石油天然气集团公司反违章禁令学习手册》,在安全生产工作中,通常所说的“三违”现象是指( )。

A、违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程

B、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律

C、违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经费

D、违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售


答案:B

第2题:

1.公司安全生产工作中的以“三铁”反“三违”是指以铁的制度、铁的面孔、铁的处理,反违章指挥、反违章作业、反违反劳动纪律。( )


答案:对
解析:

第3题:

集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违章禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。

A.开除

B.撤职

C.解职


参考答案:B

第4题:

《集团公司反违章禁令》中的危险作业是指什么?


正确答案:高处作业、用火作业、动土作业、临时用电作业、进入有限空间作业。

第5题:

集团公司反违章禁令内容是什么?


正确答案: 反违章禁令的内容是:
一是严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
二是严禁违反操作规程操作;
三是严禁无票证从事危险作业;
四是严禁脱岗、睡岗、酒后上岗;
五是严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;
六是严禁违章指挥、强令他人违章作业。

第6题:

《中国石油天然气集团公司反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反禁令的责任人给予警告、记过、记大过、降级、( )等处分,造成事故的解除劳动合同。

A、开除

B、撤职

C、解职

D、通报批评


答案:B

第7题:

反“三违”中的三违指的是()。

  • A、违反工艺规程
  • B、违反劳动纪律
  • C、违章指挥
  • D、违章操作

正确答案:B,C,D

第8题:

反“三违”是指( )

A、反违章指挥

B、反无证上岗

C、反违章操作

D、反违反劳动纪律


答案:ACD

第9题:

用“三铁”反“三违”,“三违”具体指()

  • A、违章指挥
  • B、违章作业
  • C、违反操作流程
  • D、违反现场劳动纪律。

正确答案:A,B,C,D

第10题:

企业安全生产工作中要反“三违”,“三违”是指()。

  • A、违章指挥
  • B、违章作业
  • C、违反作息时间
  • D、违反劳动纪律
  • E、违反国家法律法规

正确答案:A,B,D