()是企业文化的必然组成部分. A、员工B、工匠精神C、技术人员D、制度

题目

()是企业文化的必然组成部分. 

  • A、员工
  • B、工匠精神
  • C、技术人员
  • D、制度
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

各种因素造成的急功近利,是妨碍企业培育()的重要原因。

A、工匠精神

B、合格员工

C、企业文化

D、法制意识


答案:A

第2题:

工匠精神是企业文化的必然组成部分


正确答案:正确

第3题:

下列关于员工福利与企业文化的论述,正确的是( ):①员工福利制度与企业文化无关;②企业的道德观念(具体凝结为企业理念和企业精神)是企业文化的核心内容;③企业文化构成分为精神文化、制度文化、行为文化、物质文化四个层面;④员工福利制度是企业文化制度层的重要组成部分;⑤企业文化决定着员工福利制度的范围和水平。

A.①②③④⑤

B.①②③④

C.①③④⑤

D.③④⑤


参考答案:D

第4题:

大力推行()教育是多维价值倡导的必然要求。 

  • A、做事
  • B、素质
  • C、做人
  • D、工匠精神

正确答案:D

第5题:

好的企业文化会变成员工的自觉认同,这对“工匠精神”的培育无关紧要。


正确答案:错误

第6题:

酒店员工培训的内容大致可分为职业道德、职业知识、员工能力和()培训。

A.专业理论

B.操作技能

C.企业文化

D.工匠精神


参考答案:B

第7题:

企业文化的载体不只包括企业的管理者,同时包括企业中的全体员工。在 企业文化中融入工匠精神,不需要在企业中注重关心员工、尊重员工、理 解员工和信任员工。


正确答案:错误

第8题:

下列关于员工福利与企业文化的陈述,正确的有( ):①员工福利制度与企业文化无关;②企业的道德观念(具体凝结为企业理念和企业精神)是企业文化的核心内容;③企业文化构成分为精神文化、制度文化、行为文化、物质文化四个层面;④员工福利制度是企业文化制度层的重要组成部分;⑤企业文化决定着员工福利制度的范围和水平。

A.③④⑤

B.①②③④

C.①③④⑤

D.②③④⑤


参考答案:A

第9题:

想要避免这种表里不一,就要从根本上向企业()渗透工匠精神,让员工 深刻理解工匠精神的含义。 

  • A、外部
  • B、领导层
  • C、员工
  • D、内部

正确答案:D

第10题:

一个优良的企业必然会教育他的职工认真对待工作,也就是教育员工具备 ()

  • A、技术
  • B、能力
  • C、素质
  • D、工匠精神

正确答案:D

更多相关问题