简述马克斯•韦伯的经济社会学思想。

题目

简述马克斯•韦伯的经济社会学思想。

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相似问题和答案

第1题:

德国社会学家马克斯·韦伯关于科层制的基本分析与论断是什么?


正确答案:韦伯认为,科层制不是指一种政府类型,而是指一种由训练有素的专业人员依照既定规则持续运作的行政(管理)体制。尽管科层制发端于普鲁士那样的官僚制国家,但是这种行政(管理)类型越来越盛行于所有的政治体制,不管是君主制还是代议制,甚至是所有承担大规模复杂行政管理任务的组织,如商业企业、工会和政党,等等。这种解释一般属于组织社会学,它旨在理解现代社会中组织的最为一般的特征和类型。科层制的主要特征是:①内部分工,且每一成员的权力和责任都有明确规定。②职位分等,下级接受上级指挥。③组织成员都具备各专业技术资格而被选中。④管理人员是专职的公职人员,而不是该企业的所有者.⑤组织内部有严格的规定、纪律、并毫无例外地普遍适用。⑥组织内部排除私人感情,成员间关系只是工作关系.科层制作为一种组织和管理方式,是对无规则低效率的传统管理方式的一种进步。它可以推动、保障组织和机构的顺利运行,有效地实现组织目标-科层制的最大优点在于高效率。但是,韦伯的科层制不是现实的,而是纯粹理想型的。实际上,社会组织的环境与加入组织的成员都在不变化,预先的详细规定往往不能适应现实的要求,从而束缚了人的积极性,影响组织效率.由此看来,科层制一方面具有提高组织效率的功能,另一方面又产生降低组织效率的负功能。这就要求尽量发挥其功能而避免其负功能,即通过组织内部的分工和制定规则来促进组织运行,但又不造成对组织成员积极性、主动性的限制。

第2题:

马克斯·韦伯是美国著名经济学家、社会学家,其代表作有《经济与社会等》。


正确答案:错误

第3题:

马克斯·韦伯既被称为“现代社会学之父”,又被称为“组织理论之父”。()


参考答案:正确

第4题:

马克斯•韦伯在行政管理思想上最大的贡献在于提出了()

  • A、新教伦理与资本主义的关系
  • B、“官僚制”理论
  • C、宗教社会学
  • D、经济与社会的关系

正确答案:B

第5题:

马克斯•韦伯是最早提出社会分层的社会学家。


正确答案:正确

第6题:

马克斯·韦伯是()的社会学家、经济学家和管理学家。

A美国

B法国

C英国

D德国


D

第7题:

马克斯·韦伯一般被认为是整个()的奠基人。

  • A、法学
  • B、社会学
  • C、法社会学
  • D、社会政治学

正确答案:A

第8题:

在现代社会科学史上,马克斯韦伯被称为“现代社会学之父” 。()


正确答案:对

第9题:

德国的社会学家马克斯.韦伯提出了科学管理理论。


正确答案:错误

第10题:

马克斯·韦伯是英国思想家。


正确答案:错误