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病、事假累计超过考核年度（）的公务员，不进行考核。

题目

病、事假累计超过考核年度（）的公务员，不进行考核。

  • A、3个月
  • B、6个月
  • C、9个月
  • D、12个月
参考答案和解析
正确答案:B
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第1题：

下列关于领导干部年度考核的说法,不正确的是()。

A.本年度内病、事假累计超过半年的领导干部，不参加年度考核

B.各级党委(党组)每年可以选定部分领导班子和领导干部进行重点考核

C.一般在每年年末或者次年年初组织开展

D.担任多项职务的领导干部，应当对其承担的所有工作进行分别考核


参考答案：AD

第2题：

《公务员平时考核办法(试行)》规定,当年平时考核结果一般、较差等次累计次数超过一半的,年度考核原则上应当确定为()或者()等次。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职


答案：CD

第3题：

如果教职工因病或事假累计超过本年度6个月的，年度考核为不合格。()


参考答案：错误

第4题：

因病假、事假累计超过半年的公务员,不进行考核。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第5题：

在国家公务员考核时，因病假、事假累计超过半年的()

A.进行考核但不确定等次

B.不进行考核

C.进行考核但不确定优秀等级

D.进行考核也确定等次


正确答案:B

第6题：

公务员不进行考核或参加年度考核不定等次的,本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限。()

此题为判断题(对，错)。


答案：对

第7题：

为晋升国家公务员职务进行的评价是指()

A、平时考核

B、年度考核

C、录用考核

D、晋升考核


参考答案：D

第8题：

本年度内病、事假累计超过半年的领导干部,不参加年度考核。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：×

第9题：

公务员年度考核优秀等次人数,最多不超过本机关参加年度考核总人数的()。

A.0.1

B.0.2

C.0.15

D.0.05


参考答案：B

第10题：

根据《公务员考核规定(试行)》,公务员年度考核结果在()以上等次的可以享受年度考核奖金。


答案：基本称职

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