按照公司《大项目部制实施暂行规定》，从大项目裂变后的第一个项目，新老大项目部分别按（）的比例计入考核。
第1题：
各大项目部在出现岗位空缺时，若公司不能调配和派遣管理人员时，大项目部可以根据岗位要求自行招聘岗位，其中对于测量、安全、资料等岗位，学历可以放宽到原始学历中专，但必须满足（）要求，经大项目部推荐，符合要求的，可以录用。
第2题：
大项目部之间材料物资调拨必须（），共有成本合理有据摊销。
第3题：
项目团队由（）主导形成。
第4题：
大项目部的项目成本核算统一在公司各项目辅助账套内完成，大项目所属项目的编码必须使用（）的项目编码。
第5题：
所谓大项目部制，本质不在于（），而是（）根本转换。是以执行（）和（）为根本，以（）为主导，通过（），使项目（）的作用得到充分发挥，（）的潜能充分释放，促使大项目部实现自我发展壮大和孵化裂变，最终实现企业与员工利益最大化。
第6题：
按照公司《大项目部制实施暂行规定》，（）必须参加风险抵押。
第7题：
简述大项目部制主要特征有哪些？
第8题：
下列关于大项目部内部的单体项目开立银行账户的要求不正确的是（）。
第9题：
《大项目部制暂行规定》规定公司参与分包分供招标的抽查率不低于（）。
第10题：
开立银行账户的大项目部内部的单体项目不可利用其账户进行以下哪些支出（）。