促进职工在作业过程中自我()、自我约束、自我检验和按程序自觉落实

题目

促进职工在作业过程中自我()、自我约束、自我检验和按程序自觉落实标准化作业等方面自控能力的提高。

  • A、评价
  • B、管理
  • C、推荐
参考答案和解析
正确答案:B
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

市场机制对经济运行发挥作用的机理表现为( )。

A.自主经营、自我淘汰、自我发展、自我约束

B.自主经营、自我发展、自我约束、自我淘汰

C.自负盈亏、自我发展、自我淘汰、自我约束

D.自我经营、自负盈亏、自我发展、自我约束


正确答案:D

第2题:

“按社会常模管理自己”属于一种()策略。
(A)自我阻碍 (B)自我暴露
(C)自我约束 (D)印象整饰


答案:D
解析:
印象整饰也叫印象管理,是指一个人通过一定的方式影响别人形成对自己的印象的过程。常用的印象整饰策略有:按社会常模管理自己,隐藏自我与自我抬高,按社会期待管理自己,投其所好。

第3题:

在施工质量验收过程中,作业组织和作业人员的自我质量检验常称为()。

A、年检

B、互检

C、专检

D、交接检验


答案:B

第4题:

自评价工作应基于“自我约束、自我发现、自我纠正、自我完善、自我发展”的指导思想,促使企业自觉运用安全性评价这一有效手段,不断提高企业安全生产水平。


正确答案:正确

第5题:

在人际交往过程中,人们通过相互影响可以促进个体的()

A社会化

B自我意识

C自我完善

D自我激励


C

第6题:

在修正自我意识的过程中,个体表现的形式有( )。

A.自我接纳和自我否定

B.自我提升和自我增强

C.接纳自我和接纳他人

D.兴奋和抑郁


正确答案:A

第7题:

“按社会常模管理自己”属于一种( )策略。单选

A. 自我阻碍
B. 自我暴露
C. 自我约束
D. 印象整饰

答案:D
解析:
知识点: 社会心理学 /印象
常用的印象管理策略:①按社会常模管理自己。②隐藏自我与自我抬高。③按社会期待管理自己。④投其所好。“按社会常模管理自己”属于一种【印象管理】策略。印象管理也称【印象整饰】和【印象控制】

第8题:

在城乡社区治理、基层公共事务和公益事业中实行群众()

A.自我管理

B.自我服务

C.自我教育

D.自我监督

E.自我约束


正确答案:ABCD

第9题:

良好的()在人际关系的建立过程中起着十分重要的作用。

  • A、自我约束
  • B、自我评价
  • C、自我表现
  • D、自我表达

正确答案:D

第10题:

《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,要求把“两纪”管理建立在自我管理、自我约束、自觉遵守的基础上,构建和谐管理的氛围,形成()的良好局面。

  • A、事事严格要求
  • B、事事严格要求,人人遵章守纪”
  • C、人人遵章守纪
  • D、人人守法

正确答案:B

更多相关问题