劳动合同文本由用人单位和劳动者（）。
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
A 正确
B 错误
第3题：
变更后的劳动合同文本，()。
A.由用人单位和劳动者各执一份
B.由用人单位留存备查
C.由劳动者一方保存
D.由劳动行政部门保存
第4题：
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上( )或( )生效。
A.签字
B.按手印
C.盖章
D.其他
第5题：
A、只由用人单位保留
B、只由劳动者保留
C、由用人单位和劳动者各执一份
D、由政府机关保留
第6题：
用人单位与劳动者协商一致，修改了原劳动合同约定的工资。修改后的劳动合同文本的保存方式是（ ）。
A．由用人单位和劳动者各执_份
B．由用人单位留存备查
C．由劳动者一方保存
D．由劳动行政部门保存
第7题：
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
A 正确
B 错误
第8题：
职业病诊断、鉴定的费用
A、由用人单位承担
B、由劳动者承担
C、由劳动者和用人单位对半分担
D、由劳动者和用人单位协商分担
E、由国家拨出专款支付
第9题：
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更后的劳动合同文本( )。
A．由用人单位留存备查
B．由劳动者自行保存
C．由劳动行政部门保存
D．由用人单位和劳动者各执一份
第10题：