对风险的管理方法，从高层次到低层次分别为：（）管理、PPE（即个人防护）。A、消除B、替代C、隔离D、工程

题目

对风险的管理方法，从高层次到低层次分别为：（）管理、PPE（即个人防护）。

A、消除
B、替代
C、隔离
D、工程

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第1题：

下列选项中，( )是风险文化中最重要、最高层次的因素。

A．风险管理方法

B．风险管理理念

C．风险管理制度

D．风险管理系统

正确答案：B
风险管理理念是风险文化中最重要、最高层次的因素。

第2题：

以下几条中,表明一个组织集权程度高的有( )。

A.较低层次的管理人员有决策权,但须报请上级批准

B.决策时集思广益,高、低层管理人员共有决策权

C.较低层次的管理人员担任的决策的影响面较小

D.较低层次的管理人员担任的决策的重要性较小

E.较低层次的管理人员在决策前须请示上级

参考答案：ACDE

第3题：

是风险文化中最重要、最高层次的因素。

A．风险管理方法

B．风险管理理念

C．风险管理制度

D．风险管理系统

正确答案：B
解析：风险管理理念是风险文化中最重要，最高层次的因素。

第4题：

管理的最少层次原则要求,一般情况下从高层领导到基层领导较为合适的组织层次是A.1~2个层次SXB

管理的最少层次原则要求，一般情况下从高层领导到基层领导较为合适的组织层次是

A．1～2个层次

B．2～4个层次

C．4～6个层次

D．6～8个层次

E．8～9个层次

正确答案：B
管理最少层次原则是指在保证组织合理有效运转的前提下，应尽量减少管理层次。一般情况下，组织越大层次越多，但从高层领导到基层领导以2～4个层次为宜。

第5题：

管理的最少层次原则要求，一般情况下从高层领导到基层领导较为合适的组织层次是

A、1～2个

B、2～4个

C、4～6个

D、6～8个

E、8～9个

参考答案：B

第6题：

以下几条中,表明一个组织集权程度高的有()。

A、较低层次的管理人员有决策权，但须报请上级批准

B、决策时集思广益，高、低层管理人员共有决策权

C、较低层次的管理人员担任的决策的影响面较小

D、较低层次的管理人员担任的决策的重要性较大

E、较低层次的管理人员在决策前须请示上级

参考答案：ACDE

第7题：

风险转移管理方法中的财务型风险转移有两种方法，即（）。

参考答案：D

第8题：

寿险公司全面风险管理的体系工作可分为三个层次，其中，第三层次全面风险管理基本支持包括( )。

①风险管理信息系统②风险管理方法选择③风险绩效考核④风险管理制度

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

参考答案：C
解析：全面风险管理的体系工作分为三个层次，第三个层次是全面风险管理基本支持，包括风险管理制度、风险管理信息系统、风险量化模型和风险绩效考核。

第9题：

根据组织设计的原则，从高层领导到基层领导的管理层次最好为

A.1～3个层次

B.2～4个层次

C.3～5个层次

D.4～6个层次

E.5～7个层次

正确答案：B
管理层次是组织结构中纵向管理系统所划分的等级数量。管理最少层次原则是指在保证组织合理有效运转的前提下，应尽量减少管理层次。从高层领导到基层领导适宜的管理层次以2～4个层次为宜。

第10题：

根据组织设计的原则，从高层领导到基层领导的管理层次最好为

A:1～3个层次
B:2～4个层次
C:3～5个层次
D:4～6个层次
E:5～7个层次

答案：B

解析：

管理层次是组织结构中纵向管理系统所划分的等级数量。管理最少层次原则是指在保证组织合理有效运转的前提下，应尽量减少管理层次。从高层领导到基层领导适宜的管理层次以2～4个层次为宜。

对风险的管理方法，从高层次到低层次分别为：（）管理、PPE（即个

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