用人单位招用人员时，必须核查被招用人员的身份证；对不满16周岁的未成年人，一律不得录用。
第1题：
第2题：
关于用人单位招用未满16周岁的未成年人的说法，不正确的是：（ ）
A．用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款
B．劳动行政部门对用人单位人员处以15 日以下拘留、罚款或者警告
C．招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员应经未成年人的父母或者其他监护人同意
D．只有文艺、体育单位可以招用不满16周岁的未成年人
第3题：
A.招用无合法身份证件的人员
B.招用未满16周岁的未成年人
C.歧视残疾人
D.招用传染病病原携带者
第4题：
禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。
第5题：
第6题：
根据国家有关规定，用人单位在招用人员时不得（ ）。 A．以担保名义向劳动者收取财物 B．扣押被录用人员的居民身份证 C．招用传染病病原携带者 D．招用无合法身份证件的人员 E．招用未成年工
第7题：
下列属于用人单位招用人员禁止的行为有( )。
A．提供虚假的招聘信息，发布虚假招聘广告
B．扣押被录用人员的居民身份证和其他证件
C．以担保或者其他名义向劳动者收取财物
D．招用未满18周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员
E．招用无身份证的人员
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
第10题：
用人单位招用人员不得有下列行为（）。