管理情绪的目的是建立积极的情绪,缩短消极的情绪。

题目

管理情绪的目的是建立积极的情绪,缩短消极的情绪。

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第1题:

关于情绪,下列说法正确的是?

A.只有积极情绪才有用

b.消极情绪对人有害无益

c.情绪是中性的,没有好坏之分

d.只需要积极情绪,不需要消极情绪


参考答案:C

第2题:

师生情感管理包括()。

A.对积极情绪的激发能力

B.对消极情感的改善

C.对消极情感的引导、控制

D.对积极情绪的保持能力


参考答案:ABCD

第3题:

情绪有积极和消极之分,积极情绪是正常的,消极情绪是不正常的。( )

此题为判断题(对,错)。


答案:错

第4题:

从生物进化的角度可把情绪分为( )。
(A)生物情绪和社会情绪 (B)基本情绪和复合情绪
(C)积极情绪和消极情绪 (D)情绪状态和高级情感


答案:B
解析:

第5题:

()主要是快乐要儿通过“笑”来表达这种情绪体验

A开心的情绪

B苦恼的情绪

C积极的情绪

D消极的情绪


参考答案:C

第6题:

根据情绪表现的方向和强度,可将情绪划分为积极情绪、消极情绪和双重情绪。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

()是在基本情绪的基础上通过自我的认知评价而产生的。

A积极情绪表达

B复合情绪

C情绪表达

D消极情绪


参考答案:B

第8题:

关于情绪的分类,下列正确的是()。

A.良性情绪

B.积极情绪

C.消极情绪

D.不良情绪


正确答案:BC

第9题:

以下选项中不属于健康情绪评价标准的是()。

A.情绪表达明确、恰当

B.情绪反应适时、适度

C.积极情绪多于消极情绪

D.消极情绪多于积极情绪


参考答案:D

第10题:

拥有阳光心态的人,不会做不良情绪的“二传手”,而是成为不良情绪的终结者。这样的人可以延长积极情绪的时间,缩短消极情绪的时间,降低不良情绪的力度,减少不良情绪的次数。


正确答案:正确