以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是（）
第1题：
第2题：
支付凭证可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。（）
第3题：
第4题：
（）是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明，也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。
第5题：
以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际作业行为工资分配证明的是（）
第6题：
第7题：
以下能检查分包企业劳务作业人员能按时发放工资的依据是（）。
第8题：
第9题：
某项目部按照务工人员相关资料进行劳务结算，由于各方原因，最后不能按时发放劳务人员工资，其中一个班组长带领几个务工人员围堵了总承包企业。以下是劳务作业人员花名册包括的对象的有（）
第10题：
劳务作业人员的工资表和考勤表，是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。