下列关于职工薪酬计量的叙述正确的有()

题目

下列关于职工薪酬计量的叙述正确的有()

  • A、国家规定了计提基础和计提比例的,应当按照国家规定的标准计提
  • B、没有规定计提基础和计提比例的,企业应当根据历史经验数据和实际情况,合理预计当期应付职工薪酬
  • C、在职工提供服务的会计期末以后一年以上到期的应付职工薪酬,企业必须选择恰当的折现率,以应付职工薪酬折现后的金额计入相关资产成本或当期损益
  • D、租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬
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第1题:

下列关于应付职工薪酬的相关表述,不正确的是()。

A.以外购商品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该商品的公允价值和相关税费,计量应计入成本费用的职工薪酬金额

B.企业在研发阶段发生的职工薪酬,均应当计入自行开发无形资产的成本

C.企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债

D.职工薪酬包括企业在职工在职期间和离职后给予的所有货币性薪酬和非货币性福利


正确答案:B

第2题:

下列各项关于职工薪酬确认和计量的表述中,正确的有(  )。

A.职工福利为非货币性福利的,应当按照公允价值为基础计量
B.企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬
C.企业向职工提供辞退福利时,应于辞退计划满足负债确认条件时计入资产成本或当期损益
D.企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬

答案:A,D
解析:
选项B,企业应当在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬;选项C,企业向职工提供辞退福利时,应于辞退计划满足负债确认条件时计入当期损益。

第3题:

下列各项中,关于“应付职工薪酬”账户的说法正确的有()。

A.该账户借方用于登记本月应该支付给职工的薪酬总额

B.该账户借方登记本月实际支付的职工薪酬数额

C.该账户贷方登记本月计算的应该支付的职工薪酬总额

D.该账户期末一定无余额


参考答案:BC

第4题:

下列关于职工薪酬的说法,不正确的是( )

A、应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本
B、企业为职工缴纳的社会保险费和住房公积金,属于职工薪酬的范围
C、应由在建工程负担的职工薪酬,计入固定资产成本
D、企业以自产产品作为非货币性福利时,应按照该产品的成本进行计量

答案:D
解析:
企业以自产产品向职工提供非货币性福利的,应当按照该产品的公允价值与增值税的合计金额计量。

第5题:

下列各项关于资产、负债初始计量的表述中,正确的有( )。

A.固定资产按照成本计量
B.长期股权投资按照公允价值计量
C.交易性金融负债按照公允价值计量
D.应付职工薪酬——非货币性福利按照公允价值计量

答案:A,C,D
解析:
选项B,通过同一控制下企业合并取得的长期股权投资,初始计量采用账面价值,通过非同一控制下企业合并和企业合并以外的方式取得的长期股权投资,初始计量采用公允价值。
选项D,这里的非货币性福利如果是外购的,则购买价款就是公允价值,发放非货币性福利需要按照公允价值进行计量;如果是自产的,则需要视同销售,按照存货的市场价格来进行账务处理。市场价格即为公允价值。

第6题:

下列各项中,关于“应付职工薪酬”科目说法正确的有( )。

A、该账户借方登记本月实际支付的职工薪酬数额
B、借方用于登记本月应该支付给职工的薪酬数额
C、贷方登记本月计算的应该支付的职工薪酬数额
D、该账户期末一定无余额

答案:A,C
解析:
应付职工薪酬账户借方登记本月实际支付的职工薪酬数额;贷方登记本月计算的应付职工薪酬总额,包括各种工资、奖金、津贴和福利费等。期末余额在贷方,反映企业应付未付的职工薪酬。

第7题:

(2019年)下列各项关于职工薪酬会计处理的表述中,错误的有(  )。

A.重新计量设定受益计划净负债或净资产而产生的变动计入其他综合收益
B.将租赁的汽车无偿提供给高级管理人员使用的,按照每期应付的租金计量应付职工薪酬
C.以本企业生产的产品作为福利提供给职工的,按照该产品的成本和相关税费计量应付职工薪酬
D.因辞退福利而确认的应付职工薪酬,按照辞退职工提供服务的对象计入相关资产的成本

答案:C,D
解析:
以本企业生产的产品作为福利提供给职工的,属于非货币性福利,应该按照相关产品的公允价值和相关税费计量应付职工薪酬,选项C不正确;因辞退福利而确认的应付职工薪酬,应当计入管理费用,选项D不正确。

第8题:

关于职工薪酬的确认和计量,下列说法中不正确的是()。

A、与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的薪酬中,不必额外做相应的账务处理

B、对于离职后福利中的设定提存计划,如果预期企业不会在职工提供相关服务的年度报告期结束后12个月内缴齐全部款项的,企业应当按照现值计量应付职工薪酬

C、短期利润分享计划是企业对未来事项的支付义务

D、企业实施的内部退休计划,应当比照辞退福利进行处理


答案:C

第9题:

下列关于职工薪酬的说法,不正确的是( )。

A.应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本
B.企业为职工缴纳的社会保险费和住房公积金,属于职工薪酬的范围
C.应由在建工程负担的职工薪酬,计入固定资产成本
D.企业以自产产品作为非货币性福利时,应按照该产品的成本进行计量

答案:D
解析:
企业以自产产品向职工提供非货币性福利的,应当按照该产品的公允价值与增值税的合计金额计量。

第10题:

关于职工薪酬,下列说法不当的是()。

  • A、职工薪酬是企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬及其他相关支出
  • B、因解除与职工的劳动关系给予的补偿,应当计入管理费用
  • C、非货币性福利应当根据职工提供服务的受益对象分别计入成本费用
  • D、“应付职工薪酬”账户的期末贷方余额,反映企业按规定缴纳的职工薪酬
  • E、家规定了计提基础和计提比例的应付职工薪酬,计量时应按照规定标准计提

正确答案:D

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