结构角色论和过程角色论两者是()关系

题目

结构角色论和过程角色论两者是()关系

  • A、矛盾
  • B、互补
  • C、对立
  • D、因果
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相似问题和答案

第1题:

文化人类学者()是结构功能论中角色概念的创始人,他也是角色理论的重要代表人物。 

A库利

B威廉.詹姆斯

C米德

D林顿


参考答案D

第2题:

我国曾出现过多种关于教师角色的隐喻,如“蜡烛论”、“园丁论”、“工程师论”、“桶论”等。请您对这些教师角色隐喻的合理之处和不当之处进行分析与评价。
(1)蜡烛论。将教师比作蜡烛,一方面有利于提高教师在社会中的地位,促进“尊师重道”的传统社会风气形成;但另一方面它将教师无限拔高而带有将教师抽象为“圣人”的倾向,忽视了教师的物质生活和经济地位。
(2)工程师论。工程师论的积极意义在于肯定了教师所从事的工作是高尚的。但是把教师比作工程师也有欠妥的地方,它曲解了师生关系,夸大了教师在教育活动中的作用,不恰当地把教师提升到一个神圣的境地。同时,教师仅作为既定方案的执行者又难以发挥自身的主动性和创造性。从这个意义上说,工程师论又有自相矛盾之处。
(3)园丁论。这种隐喻充满着进步主义教育的主张。园丁论在注重儿童在学习中的地位的同时,弱化了教师的作用。相对于工程师论来说,园丁论呈现出某些矫枉过正的倾向。
(4)“桶论”。“桶论”在学习观和师生关系观方面都存在明显的缺陷,因而这种隐喻已经难以适应当今社会对教师角色的要求。

第3题:

现代领导理论可以归纳为以下几类()

A、品质理论

B、领导行为理论

C、领导过程论

D、领导角色论

E、情景理论


正确答案:ABE

第4题:

角色借用论的代表人物是()


正确答案:乔治米德

第5题:

作者角色论大致分为两种类型,一类是“投入论”,另一类是“回味论”,强调作者在写作过程中必须注意从作品人物的角度去感受生活、考虑问题、说话和行事,这是“回味论”。


正确答案:错误

第6题:

有关企业组织角色结构论述不正确的是()

A.企业角色不是社会关系、人际关系的反映
B.管理结构、职权结构等一定意义上是角色结构
C.角色存在的矛盾与冲突成为角色结构变化的重要动力
D.角色结构中的中心人物既要按他指定角色的权利和义务行事,又要按角色组成员的期待活动

答案:A
解析:
企业组织角色结构。 企业角色表示员工在组织中的身份,它也是社会关系、人际关系的反映。企业组织的角色结构比较复杂,管理结构、职权结构等在一定意义上都是角色结构。企业中存在角色组,角色组是指以一个中心人物为凝聚点的角色群体,在企业中,中心人物既要按他指定角色的权利和义务,又要按角色组成员的期待活动。同其他事物一样,角色组也存在矛盾与冲突,这些矛盾正是企业角色结构变化的重要动力。

第7题:

符号互动论强调()

  • A、家庭角色
  • B、社会化
  • C、社会互动
  • D、社会角色

正确答案:B,D

第8题:

作者角色论大致分为两种类型,一类是“投入论”,另一类是“回味论”,强调作者在写作过程中必须注意从作品人物的角度去感受生活、考虑问题、说话和行事,这是“回味论”。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:×

第9题:

芝加哥学派关于角色的观点称为()

  • A、过程角色论
  • B、结构角色论
  • C、角色扮演
  • D、角色行使

正确答案:A

第10题:

结构角色论的代表人物林顿强调()。

  • A、社会地位
  • B、社会关系
  • C、社会身份
  • D、社会阶层

正确答案:B