依据江苏省相关规定，对于新引进江苏省的全国100强企业中人力资源服务企业的总部或其研发中心，由省级现代服务业发展引导资金给予的一次性奖励金额是（）。
第1题：
“江苏省百校联动就业活动计划”是由哪家单位组织实施的？（）
第2题：
下列哪一单位不属于《江苏省劳动合同条例》规定的用人单位？（）
第3题：
江苏省“一办法七条例”：江苏省实施《中华人民共和国工会法》办法、江苏省劳动合同条例、江苏省社会保险费征缴条例、江苏省工资支付条例、江苏省集体合同条例、江苏省安全生产条例、江苏省企业民主管理条例、江苏省工会劳动法律监督条例。()
第4题：
江苏省允许已在省外落户的人力资源服务合资企业在省内独资经营。
第5题：
依据江苏省相关规定，在国家关于事业单位岗位设置的具体规定出台后，对聘用在专业技术岗位的人员，仍可按其学历对应相关岗位。
第6题：
依据江苏省相关规定，下列属于基本公共就业服务和人才服务产品的有（）。
第7题：
依据江苏省相关规定，应在符合条件的中心城市建立省级人力资源服务业产业园，打造省级现代服务业集聚区。
第8题：
第9题：
下列人员中，不属于参加江苏省机关事业单位基本养老保险的是（）。
第10题：
依据江苏省相关规定，对于新引进江苏省的世界500强企业中人力资源服务企业总部或地区总部，由省级现代服务业发展引导资金给予的一次性奖励金额是（）。