能指导现场正确使用和管理机械，对存在问题能提出改进措施和建议，是对机械管理人员的（）方面的素质要求。A、基础知识B、管理知识C、专业知识D、能力

第1题：

第2题：

机械状态管理员应具备的能力有（）。

A能确定机械分类，划分重点设备，编制各类机械的维护保养规程，拟定机械各级检查内容及标准。

B能组织机械使用、维护和完好状态的检查评比工作。

C会判断机械状态，能使用常用的检测工具和诊断仪器，能参与机械故障或事故的分析，能处理现场机械故障诊断和检测的技术问题。

D能编制和整理、分析机械状态管理和维护保养的各项文件和资料（包括机械点检卡、各级维护保养记录、检测标准和检测周期），应用图示管理的方法绘制各种图表。

第3题：

第4题：

机械管理科（处）长应具备的能力有（）。

• A、能制定本科（处）的组织机构及所属人员的岗位职责、各项工作制度和标准，以及机械管理的方针、目标、措施计划、质量保证体系等。
• B、能参与机械装备规划的论证，编制机械更新、改造计划，并组织实施，达到前期管理工作的各项要求。
• C、能拟定机械预防维修管理体系，正确选择维修方式，确定机械维修计划和费用，组织维修单位完成维修计划，处理送修、承修单位间的矛盾。
• D、能调查研究、综合分析机械管理、使用、维修工作中的问题，提出有效的对策和措施

第5题：

机械资产管理员应具备的能力有（）。

A能划分机械分类和管理范围，完整地建立机械台账和单机卡片，按时填登动态，保证账、卡、物一致。

B能按机械资产管理要求处理机械验收移交、内部转移，封存启封、调拨、租用、报废等业务工作，做好机械库的管理工作。

C能建立机械信息管理系统，准确、及时、全面地编制机械统计报表，反映机械管理、使用、维修各种基本情况。

D能熟练地计算机械各项技术经济指标，组织分析考核

第6题：

第7题：

机械管理各类人员应具备的共有能力有（）。

A能贯彻执行国家和上级有关机械管理的方针、政策和法规。

B能参与拟定机械管理制度和工作程序。

C能设计机械管理必需的原始凭证和报表，并能搜集、整理、分析、积累有关数据和资料。

D能计算、分析，评价机械管理的技术经济指标。

第8题：

第9题：

总机械师应具备的能力有（）。

• A、能贯彻国家和上级关于机械管理的方针、政策和法规。
• B、能根据机械综合管理的要求，建立机械管理和维修体系，制定全年机械管理的方针、目标和措施。
• C、能制定机械管理、使用、维修的各项技术、经济考核指标，并进行监督检查、分析和评价。
• D、能进行调查研究，综合分析机械的使用、维修、改造、更新的状况和更新改造资金、维修费用等使用情况，处理存在问题，提出改进措施。

第10题：

秩序主管/专员/管理员核心能力-创新方面的要求是什么？（）

• A、具备不断改进工作的紧迫感；
• B、为了提高本岗位工作效率和工作质量，主动发现工作中存在的问题，并想办法进行改进；
• C、对部门内工作流程或方式存在的问题进行思考，并提出改进建议。