职业健康是指以职工活动过程中免受()侵害为目的的领域在法律、技术

题目

职业健康是指以职工活动过程中免受()侵害为目的的领域在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。

  • A、危险因素
  • B、职业病
  • C、有毒物质
  • D、有害因素
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第1题:

职业卫生是指以职工活动过程中免受有害因素侵害为目的的工作领域及其在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第2题:

()是保护企业中劳动者免受粉尘、噪声、有毒有害物质的侵害。

A、职业安全

B、劳动保护

C、职业卫生

D、职业健康


答案:C

第3题:

()是 ()()、和()的统称,它是以保障劳动者在劳动过程中的安全和健康为目的的工作领域,以及在法律法规、技术、设备与设施、组织制度、管理机制、宣传教育等方面所有措施、活动和事物。


答案:职业安全卫生,劳动保护,安全生产,职业卫生

第4题:

职业卫生是指以职工活动过程中免受有害因素分割为目的的工作领域及其在法律()和教育等方面所采取的相应措施。

  • A、技术
  • B、设备
  • C、组织制度
  • D、自然环境

正确答案:A,B,C

第5题:

职业卫生研究的是人类从事各种职业业动过程中的卫生问题,它以职工的健康在职业活动过程中免受有害因素侵害为目的,其中包括劳动环境对劳动者健康的影响以及防止职业性危害的对策。

根据上述定义,下列不属于职业卫生的是( )。

A.公司要求久坐电脑前的员工,必须早上十点钟的时候到室外去做广播体操

B.公司为所有的文秘都提供了护眼台灯

C.某台资企业为员工设立了发泄室,当员工不顺心地时候可以去里边打沙袋

D.为完成工作进度,公司要求每位员工必须按周制定工作计划


正确答案:D
职业卫生以职工的健康在职业活动过程中免受有害因素侵害为目的,A项中做法对员工的视力、颈椎、腰椎等都有好处;B项的做法是为了保护员工的视力;C项的做法帮助员工减轻精神压力,也起到了免受有害因素侵害的目的。而D项中做法的目的是为了完成工作进度,并非为员工的健康考虑。故本题选D。

第6题:

劳动卫生规程是指国家为了保护职工在生产和工作过程中的健康,防止、消除职业病和各种职业危害而制定的各种法律规范。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第7题:

职业卫生是以职工的健康在职业活动中免受有害因素侵害为目的。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第8题:

:正当防卫的目的是( )。

A.保护本人的利益免受不法侵害

B.保护公共利益、本人利益免受不法侵害

C.保护公共利益、本人和他人权益免受不法侵害

D.保护国家、公共利益、本人和他人的权益免受正在进行的不法侵害


正确答案:D
根据《刑法》第20条的规定,正当防卫是对正在进行不法侵害的行为人采取造成一定损害的方法,以防止公共利益,本人或他人的人身和其他权利遭受侵害的有限度的行为。也就是说正当防卫的目的必须是制止正在进行的不法侵害行为,只有D项强调了这一点。

第9题:

职业卫生是以职工的健康在职业活动中免受有害因素侵害为目的的工作区域及在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。


正确答案:正确

第10题:

正当防卫的目的是()。 

  • A、保护本人的利益免受不法侵害
  • B、保护公共利益、本人利益免受不法侵害
  • C、保护公共利益、本人和他人权益免受侵害
  • D、保护国家、公共利益、本人和他人的权利免受正在进行的不法侵害

正确答案:D

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