试论述实训操作类培训考核的评价原则及要点。

题目

试论述实训操作类培训考核的评价原则及要点。

参考答案和解析
正确答案:(1)考核项目要全。应包括安全文明生产:如开工前的准备、班前会、安全作业、文明生产、作业过程配合等;考核细则:电源检查、接地线、过程操作、过程记录、现场清理等。
(2)评分项目要细。对每一个具体的分项都应进行详细的规定。如安全文明生产中就可以规定:未正确佩带安全帽、着装未符合电气作业规定、检查作业所需工器具、仪器是否齐全,未检查、未向裁判要断路器历史试验数据、未填写班前会内容等。
(3)考核重点要突出。70%-80%以上的分值应落在具体的考核项目中,突出考核的重点和难点。
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

不属于国家题库技能实训项目的是()。

  • A、职业技能鉴定考核指导
  • B、国家题库技能实训指导手册
  • C、实训指导能力培训测评
  • D、质量管理人员培训测评

正确答案:D

第2题:

干部教育培训改革要求完善体现培训需求的()。

  • A、计划生成机制
  • B、竞争择优机制
  • C、干部参训机制
  • D、考核评价机制

正确答案:A

第3题:

企业应建立安全实训基地和仿真模拟培训基地操作人员安全培训应主要采用仿真模拟、体验式培训和实操培训等方式()

此题为判断题(对,错)。


答案:对

第4题:

试论述实训操作类培训考核的评价原则及要点。


正确答案:(1)考核项目要全。应包括安全文明生产:如开工前的准备、班前会、安全作业、文明生产、作业过程配合等;考核细则:电源检查、接地线、过程操作、过程记录、现场清理等。
(2)评分项目要细。对每一个具体的分项都应进行详细的规定。如安全文明生产中就可以规定:未正确佩带安全帽、着装未符合电气作业规定、检查作业所需工器具、仪器是否齐全,未检查、未向裁判要断路器历史试验数据、未填写班前会内容等。
(3)考核重点要突出。70%-80%以上的分值应落在具体的考核项目中,突出考核的重点和难点。

第5题:

干部教育培训改革要求建立健全干部学习培训()。

  • A、计划生成机制
  • B、竞争择优机制
  • C、干部参训机制
  • D、考核评价机制

正确答案:D

第6题:

晋升警衔培训实行()。

  • A、严格考核原则
  • B、逢晋必训原则
  • C、择优录用原则
  • D、民主公开原则

正确答案:B

第7题:

干部教育培训改革要求建立激发干部教育培训机构办学活力的()。

  • A、计划生成机制
  • B、竞争择优机制
  • C、干部参训机制
  • D、考核评价机制

正确答案:B

第8题:

以实训为例,说明划分森林立地类型及评价立地质量的方法步骤。


正确答案:⑴应做好划分森林立地的各项准备工作(包括业务培训、人员组织、工具材料准备、资料收集、踏查调查地等);⑵进行外业调查工作:调查小班的土壤、植被、地貌各项因子,其中应重点调查土壤各因子;⑶进行内业统计整理:整理汇总各类外业资料、数据,并根据福建省森林立地分类标准划分小班立地类型;⑷据小班立地类型和立地质量等级表评价小班立地质量等级。

第9题:

创业实训“模拟公司”采取学员(),上班和上网三结合的实岗实训方式。

  • A、培训
  • B、考试
  • C、实操
  • D、上课

正确答案:D

第10题:

血液净化专科护士的考核形式分()

  • A、理论考核
  • B、实训考核
  • C、答辩考核
  • D、专科培训
  • E、以上都是

正确答案:A,B,C

更多相关问题