简述缩复的定义及其作用。

题目

简述缩复的定义及其作用。

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

简述煤的黏结性的定义及其作用?


参考答案:黏结性是烟煤于馏时豁结其本身或外来的惰性物质的能力。它是煤干馏时所形成的胶质体显示的一种塑性。在烟煤中,能显示软化熔融性质的煤叫黏结性煤,不显示软化熔融性质的煤为非黏结性煤。黏结性是评价炼焦煤的一项主要指标,也是评价低温于馏、气化或动力用煤的一个重要依据。黏结是煤结焦的必要条件,与煤的结焦性密切相关。炼焦煤中以肥煤的黏结性最好。

第2题:

简述可靠性方案定义、作用及其主要环节。


正确答案: 定义:维修可靠性方案简称可靠性方案,是用来管理维修过程的一套规则和做法,其中包括对维修方案的管理。
作用:
(1)维修可靠性方案是承运人保持飞机持续适航性的整个维修方案的补充,它是对在实际使用状态下表现出的性能数据的一种事件报告系统。
(2)事件报告和数据分析系统能够快速识别出不良趋势。
(3)方案的非警告部分用来监视飞机附件性能和没有很多重复性事件的飞机系统,为评估这些附件和系统的维修可靠性、修改维修要求,提供证据。
主要环节:
(1)收集表示实用性能的数据
(2)对数据进行统计分析,以便能鉴别不良的趋势
(3)调查并分析可能的缺陷或发生问题的范围
(4)确定并实施恰当的纠正措施
(5)通过重新回到数据收集步骤,重复另一个循环来监控纠正措施的有效性

第3题:

简述意志的定义及其特征。


正确答案:

(1)意志是自觉地确定目的,并根据目的来支配和调节行动,克服内外部困难,实现预定目的的过程,(2分)


(2)意志的特征


①意志行动具有明确的目的。(2分)


②随意运动是意志行动的基础。(2分)


③意志行动与克服困难相联系。(2分)

第4题:

简述复乳的定义及其应用进展。


正确答案:复乳也称二级乳,是由初乳(一级乳)进一步乳化而成的复合型乳剂。通常有W/O/W型和O/W/O型。复乳乳滴粒径一般在50nm以下。
应用进展:
1.W/O/W型复乳还可作为多肽∕蛋白质等水溶性药物的载体。
2.血红蛋白复乳作氧的转运系统,可用于代替红细胞。
3.复乳中的小油滴与癌细胞有较强的亲和力,可成为良好的靶向给药系统。

第5题:

简述复曲线与卵形曲线的定义。


正确答案: 复曲线:指两圆曲线(半径不等)直接相接的组合线型。
卵形曲线:指两圆曲线之间通过回旋曲线相连接的组合线型。

第6题:

临产后的正常宫缩特点:()

  • A、节律性、对称性、极性、缩复作用
  • B、节律性、不对称性、可完全回缩作用
  • C、无规则性、对称性、极性
  • D、节律性、对称性、缩复作用

正确答案:A

第7题:

请简述直升机主旋翼系统中三大铰链的定义及其作用?


正确答案: 1、挥舞铰又叫垂直铰,是指直升机旋翼系统围绕主轴和横轴连接点为中心在一定角度范围内可自适应性上下挥舞的铰链机构。
作用:在直升机前飞时为了补偿左右的升力不均匀和减少桨叶的疲劳,桨叶在翼根要采用一个容许桨叶在回转过程中上下挥舞的铰链,一方面桨叶在回转过程中的上下挥舞可相应地起到减少或增加迎角的作用,有效平衡了左右升力的不均衡,另一方面可使不平衡的滚转力矩无法传到机身,从而避免了直升机前飞中产生滚转。
2、摆振铰又叫水平铰,是指直升机旋翼系统围绕主轴和横轴连接点为中心在一定角度范围内可自适应性前后摆振的铰链机构。
作用:为了补偿桨叶挥舞铰上下挥舞造成的科里奥利效应;摆振铰利用前行时阻力增加,使桨叶自然增加后掠角,这也变相增加桨叶在气流方向上剖面的长度,加强了减小迎角的作用;在后行时,阻力减小,阻尼器使桨叶恢复到正常位置,加强了增加迎角的作用;从而进一步平衡左右升力的不均衡。
3、总距铰是指直升机旋翼系统围绕横轴为旋转中心可在一定角度范围内调整桨叶迎角的铰链机构。
作用:控制桨叶的螺距(迎角),从而控制直升机的上升和下降。

第8题:

(2007)不属于临产后正常宫缩特点的是A、节律性B、规律性C、对称性D、极性E、缩复作用

不属于临产后正常宫缩特点的是

A、节律性

B、规律性

C、对称性

D、极性

E、缩复作用


参考答案:B

第9题:

简述邮政日戳的定义及其作用。


正确答案:邮政日戳是邮政企业处理各项业务时使用的刻有地名和日期的特制专用戳记。邮政日戳是邮政通信的专用工具,是邮局表示处理邮政业务的一种戳记,是凭以确认邮政局(所)与用户之间,以及各生产环节之间责任关系的印信。每一枚日戳都代表着一个邮件处理环节。邮政日戳是法律上的有效凭证,是受法律保护的,任何单位或个人不得仿造或冒用。

第10题:

简述组织环境定义及其分类?


正确答案: 外部环境是指组织以外的一切事物,是组织赖以生存和发展的基础。组织的外部环境有不同的分类方法。按外部环境的性质分为自然环境和社会环境。按外部环境对组织的影响程度分为一般(总体)环境和作业环境。
管理的内部环境是指组织内部的一切事物,包括文化、雇员、顾客、管理等。