罢工
集体谈判
上访
怠工
申请劳动仲裁
辞职
第1题：
第2题：
第3题：
劳动关系冲突的资方方面采取的主要方式是()。
a.闭厂
b.裁员
c.降低工资
d.开除领头者
e.黑名单
f.谈判
第4题：
国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。
第5题：
劳动关系冲突的劳工方面采取的主要方式是（）
第6题：
第7题：
第8题：
劳动关系冲突的劳工方面采取的主要方式是()。
a.罢工
b.集体谈判
c.上访
d.怠工
e.申请劳动仲裁
f.辞职
第9题：
劳动法的调整对象为：（）。
第10题：
劳动法是指调整（）的法律规范的总称。