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（）帮助安妮注册了盲人学校。安妮·莎莉文终于如愿以偿，她终于可以上学了。

题目
填空题
（）帮助安妮注册了盲人学校。安妮·莎莉文终于如愿以偿，她终于可以上学了。
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第1题：

问答题
桑代克提出的三条基本条件学习规律是什么？

正确答案： 桑代克提出的三条基本条件学习规律是：（1）准备律。（2）练习律。（3）效果律。
解析： 暂无解析

第2题：

多选题
设备安装完后,安装环境清理应包括（）
A

机箱安装完后,清洁机箱外表面

B

清理机房内多余不用的物品,整齐布放需要放在机房内的物品

C

清理操作台及活动地板

D

清理走线槽,机箱底部及周围的活动地板下方杂物


正确答案： A,B
解析： 暂无解析

第3题：

填空题
命令、决定又可以称作（）指挥。

正确答案： 指令式
解析： 暂无解析

第4题：

单选题
当你认为一个过程推动控制时，你应该首先：（）。
A

调整过程

B

修正产品，找出消除起因的方法，

C

找出特殊起因

D

找出特殊起因，如果产品超出规范限制，则修正产品


正确答案： B
解析： 暂无解析

第5题：

问答题
普通螺栓连接和铰制孔用螺栓连接主要失效形式分别是什么？试写出二者的设计准则。

正确答案： 1）对于受拉普通螺栓，其主要破坏形式是螺栓杆螺纹部分发生断裂，因而其设计准则是保证螺栓的静力或疲劳拉伸强度。
2）对于受剪铰制孔用螺栓，其主要破坏形式是螺栓杆和孔壁的贴合面上出现压溃或螺栓杆被剪断，其设计准则是保证连接的挤压强度和螺栓的剪切强度，其中连接的挤压强度对连接的可靠性起决定作用。
解析： 暂无解析

第6题：

单选题
冠心病病因的相关因素有（）
A

遗传因素

B

肥胖

C

工作

D

膳食因素

E

缺少于运动


正确答案： D
解析： 暂无解析

第7题：

问答题
列举并简述你所知道的人力资源需求预测的分析方法

正确答案： 答：可分为定性预测和定量预测两大类
定性预测：
⑴经验预测法：是利用现有的情报和资料，根据有关人员的经验，结合本公司特点，对公司人员需求的预测。可采用自下而上即由直线部门经理向自己的上级主管提出用人要求和建议，征得上级同意；自上而下即由公司经理先拟定出公司总体用人目标和建议，然后由各级部门自行确定用人计划。
⑵描述法，是指人力资源计划人员可以通过对本企业组织在未来某一时期的有关因素的变化进行描述或假设，从描述、假设、分析和综合中提出企业未来的人力资源预测规划。
⑶德尔非法，又称专家评估法，一般采用问卷调查的方式，听取专家对企业未来人力资源需求量的分析评估，并通过多次重复最终达成一致意见。
第一轮：提出预测目标和要求，确定专家组，准备有关资料，征求专家意见。
第二轮：简明扼要地以调查表方式列出预测问题（25个为宜），交付专家组讨论评价，然后由预测组织统计整理。
第三轮：修改预测结果，充分考虑有关专家意见。
第四轮：进行最后预测，在第三轮统计资料的基础上，请专家提出最后意见及依据。
这种方法既可用于企业整体人力资源需求量预测，也可用来预测部门人力资源需求，他的目标是通过综合专家们的意见来预测某一领域的发展状况，适合于对人力需求的长期趋势预测。
定量预测：
⑴转换比率法⑵人员比率法
⑶趋势外推法⑷回归分析发
⑸经济计量模型法⑹灰色预测模型法
⑺生产模型法⑻马尔可夫分析法
⑼定员定额分析法分为：工作定额分析法、岗位定员法、设备看管定额定员法、劳动效率定员法、比例定员法
⑽计算机模拟法
解析： 暂无解析

第8题：

单选题
（）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展
A

信任

B

宽容

C

沟通

D

尊重


正确答案： A
解析： 暂无解析

第9题：

问答题
星型结构的信息传播网络有什么特点？

正确答案： 星形结构的信息传播网络有如下特点：
①中心节点是传播网络中信息的惟一来源。
②信息是单向流动的；信息是批量复制的。
③网络内各终端节点之间是孤立的。
④终端节点只与中心节点发生关系，网络易于扩展。
解析： 暂无解析

第10题：

多选题
厕浴间、厨房聚氨酯防水涂料施工工艺流程中，保护层、饰面层施工前应进行的工序包括（）。
A

清理基层

B

细部附加层施工

C

多遍涂刷聚氨酯防水涂料

D

第一次蓄水试验

E

第二次蓄水试验


正确答案： E,C
解析： 第二次蓄水试验应在保护层、饰面层施工完成后进行。

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