多选题企业文化的评价要素主要有（）A企业价值观B企业行为规范C企业文化网络D企业环境E企业形象

题目

多选题

企业文化的评价要素主要有（）

企业价值观

企业行为规范

企业文化网络

企业环境

企业形象

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第1题：

下列哪项不属于企业文化的评价标准()

A.企业文化的评价功能

B.企业文化的教化功能

C.企业文化的激励功能

D.企业文化的维系功能

参考答案：A

第2题：

工作评价的方法主要有哪些()。

A、排序法

B、归类法

C、要素计点法

D、要素比较法

参考答案ABCD

第3题：

企业文化的评价方法主要有()。

A、指标评价法

B、生命周期评价法

C、横向比较法

D、纵向比较法

E、正向评价法

参考答案：AB

第4题：

什么是企业文化？企业文化的构成要素有哪些？其中最关键的要素是什么？

正确答案: 企业文化是企业员工在长期的创业和发展过程中培育形成并共同遵守的最高目标、价值标准、基本信念及行为规范。他是企业理念形态文化、物质形态文化、和制度文化的复合体。要素包括：企业环境、价值观、企业英雄、习俗和礼仪、网络文化五部分。其中最重要要素是共有价值观。
企业环境往往决定企业的性质、经营方向、经营特色和企业行动，企业不同的选择取决于自己的产品、顾客技术工艺、竞争对手和政府的影响等。
价值观是信仰构成企业，它回答了这样的问题，对企业来说什么是最重要的，它形成、评价标准、选择行为的依据以及推动人们实践和认识活动的动力。在强文化的公司里都有员工共想的丰富的价值体系。企业英雄体现了企业的价值观，成为员工的效仿具体典范。
习俗和礼仪：由传统发展而来，按照某种规定的或带一定灵活性程序，进行为特定文化背景，普遍接受是公司有计划、系统的、日常例行事物用以宣传企业价值观。
网络是作为组织内部主要的但非正式的沟通手段，是企业价值观和英雄神话的载体，它传播的信息往往能反映出事物的真像。

第5题：

企业文化的评价要素主要有()

A. 企业价值观

B. 企业行为规范

C. 企业文化网络

D. 企业环境

E. 企业形象

正确答案：ABCDE

第6题：

职位评价的方法主要有()。

A、经验法

B、排序法

C、计点法

D、要素比较法

参考答案：BCD

第7题：

企业文化的构成要素以及各要素之间的关系如何?

答案：企业文化由物质文化、精神文化、制度文化和行为文化四个要素构成。
(一)物质文化是企业文化的基础，为精神文化、制度文化和行为文化提供物质基础。
(二)精神文化是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。
(三)制度文化是联结精神文化与物质文化及行为文化的纽带，约束和规范着行为文化和物质文化建设。
(四)行为文化是企业文化的外显文化，又受精神文化和制度文化的制约。人的行为是受观念支配的，有什么样的观念就有什么样的行为。企业行为和企业员工的行为都是受企业的精神文化和制度文化制约的。

第8题：

企业文化评价标准主要有()。

A、企业文化的凝聚功能是否正常发挥

B、企业文化的导向功能是否正常发挥

C、企业文化的教化功能是否正常发挥

D、企业文化的维系功能是否正常发挥

E、企业文化的激励功能是否正常发挥

参考答案：CDE

第9题：

构成企业文化的要素主要有（）。

A企业环境

B价值观

C英雄人物

D典礼仪式

E文化网络

A,B,C,D,E
略

第10题：

在命运共同体企业文化结构中，处于优先地位而且是整个企业文化的出发点和能动中心的企业文化要素是（）

A、品质化因素
B、物质化要素
C、催生要素
D、习俗化要素

正确答案:A

企业文化的评价要素主要有（）

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